バイト応募したんですけど、以下の面接内容的に不採用になる可能性大ですか？ちなみに居酒屋です。

Question

バイト応募したんですけど、以下の面接内容的に不採用になる可能性大ですか？ちなみに居酒屋です。•現在フリーターやってて(飲食店)そこでMGRをやっている
•週3〜4希望
•深夜勤務は可能か(もう一つのバイトが休みの日可)
•以前社員として某ホテルで働いていたが、3ヶ月で退職

上の事が自分の条件なのですが、これは不採用な可能性大ですか？
応募者多数のため1週間以内に連絡無ければ不採用だと思ってねって言われました。

バイトの採用担当したことある方など、コメントお願いします。

Answer 1

採否の基準で最も重点を置いているのは、面接時の応募者の方の印象です。

笑顔、挨拶、身嗜み、話を聞く態度、言葉遣いなどです。

おそらく、フリーターであれば基本的に深夜勤務して欲しいと思います。

私は採用する場合、面接してその場で採用したいと伝える事が多いです。

連絡待ちにしている方は、保留です。

Answer 2

他のバイトを優先するなら不採用の可能性がデカいよ！

Answer 3

不採用の場合は…なんて言われた事は、無いです。
肩書きが邪魔してるのかも…
自分は、出来ますみたいなアピールは、責任者が鼻に付きます。
あらかじめ衝突を、懸念されている印象です。
三ヶ月で辞めた理由は、聴かれませんでしたか。
何か在ると思った筈です。