謝りたいと思うのは自己満足でしょうか。迷っています。

Question

謝りたいと思うのは自己満足でしょうか。迷っています。配属以来よくしていただいた先輩がいます。
仕事ができて人柄もよく上司からの信頼も厚い
先輩のようになりたくて憧れていました。

でも、私の力量で先輩に近づけるはずもなく、
差を痛感して、憧れがいつしか妬みに変わりました。
挨拶をしなかったり先輩が忙しい時に見ないふりをしたり。
失礼で相手が不快に感じる態度を1年もとり続けてしまいました。
先輩も段々と相応な態度になりましたが、100%私に非があります。

どうにかしたい、どうにかしなきゃと思いながら素直になれず
今に至りますが、この1年の自分を反省し、年明けからは
挨拶をしたり繁忙期に声掛けをしたりしています。

でも、このまま1年間の非礼がなかったかのように接することに違和感があり、
一度先輩に直接謝罪をしたいのですが、一方でそれは私の自己満足では
ないかと迷っています。

先輩は、私と業務以外で話すことを望んでいないのかもしれません。
たくさん嫌な思いをされたでしょうから。

謝罪して、心を入れ替えて新たに頑張りたいので今後もよろしく
お願いしますと言うこと、みなさんはどう思いますか。

みなさんが私なら、先輩の立場なら、といろんな角度から
意見をいただけると嬉しいです。

Answer 1

「謝罪＝清算」という考えならば自己満足でしょう。
これは迷惑を掛けた相手に対して「私は謝ったんだから、仲良くしてね」と押し付けているだけです。このように「勝手に嫌われ、勝手に戻ってきた後輩に振り回される自分（先輩）」となってしまうので、火に油を注ぐようなものでしょう。

「謝罪＝気持ちを伝える」という考えならば、問題はないと思います。
ただ、この場合は「謝った所で相手が許してくれるかは別」なので、「嫌われ続けても誠意をもって接することが必須」です。仮に「先輩の態度に我慢できないから前の状況（失礼な態度）に戻ろう」などとなってしまうなら・・・その時は「口だけか」となり、このさき信用されることはないと思います。

＞謝罪して、心を入れ替えて新たに頑張りたいので今後もよろしくお願いします
正直に申し上げると、「これのドコに謝罪の意があるのか分からない」です。
①「今後もよろしくお願いします」・・・非のある者が言うべき言葉ではないでしょう。なぜなら、「離れたのは貴方で先輩は何もしていない」のですから。これは都合の良すぎる発言です。
②「心を入れ替えて新たに」・・・前述と同様です。「離れたのは貴方の意思。そしてそれを取り返そうとするのも貴方の意思」でしかなく、先輩は関係のない事です。言ってしまえば「貴方が一人で右往左往しているだけ」なのです。
２点挙げましたが、これらは「貴方の事」であって「先輩に対しての言葉」ではないので「謝罪ではない」と判断しました。

手厳しい事を書きましたが、「謝るのならそれ位の覚悟で」と思っています。
最後に１つ。
「謝らないより、謝った方が良い」とは思います。

Answer 2

したいのならいいとは思います。
ですが、先輩が仲直りをもし望んでないというのなら、それも受け入れるだけのキャパも、心を入れ替えた際に身につけるようにしてはいかがですか。何事もなかったように、今後もよろしく、はい、ってな話で終わらないと思うんですが。ってそもそも、貴方そんな簡単に心を入れ替えることは可能なんですか。

ちょっとよくわからない関係性ですが、貴方も所詮は人間です、弱いんですよ。
考え方を変えるというのは、先輩に追いつけない、ならばそのかわりにどう努力するのかを考えるということではないでしょうか。そのひとつが、視野の狭さをどうにかすることだと思います。先輩も相当の努力をしてるはずです。
成功者というのは、その業界と企業にあった方法で努力をしてるんですよ。

Answer 3

先輩も貴方の態度の変化に最初は戸惑っていたのでは？
相応な態度になったのも、貴方が自分とあまり接したくないと考えたから、とか。
嫌われたって思って、ショックだったかも。

なるべくプラス思考に考えて、勇気だして謝罪してみるといいのではないですか？
人間憧れも妬みも仕方のないことです。
今まで冷たく接してきていた分、先輩の倍働くくらいの意気込みで頑張ってください。