解決済み
失業手当について 失業保険の支給について質問です。 1月末に5年近く勤めた会社を退社し、現在失業保険申請中です。 6月末が1回目の普及日です。 しかし就職活動はしているものの、正社員での希望の職種が見つからず、もしこのまま正社員で再就職先が決まらない場合は、金銭面でも辛いのでアルバイトをしながら探そうかと思っております。 (派遣社員・契約社員で働いてしまうと、どうしても就職活動に融通がきかなくなってしまうかと思い、アルバイトで働こうかと思います。) 仮に、7月上旬にアルバイトでも長期の契約が決まった場合、その時点でその後(7月以降)の失業手当は受け取れなくなるのでしょうか? また、その場合、その後の失業手当は無くなりますか?もしくはまた、無職になった時用に繰り越されるのでしょうか? 詳しい方教えていただきたいです。 よろしくお願いいたします。
156閲覧
アルバイトで長期の契約ではなく、ある限度(所得・労働時間)を超えると 就職が決まったと見なされます。 このご時世、希望の職なんかなかなかですよ。 見つからないと思った方がイイですよ。よっぽど何かのジョブスキルとか 資格を沢山持っているでもないと、その辺に転がっているその他大勢では 良い条件での転職先なんかありません。 もう、サクっとガテン系でもいいからくらいに割り切って職業訓練校への 入校をお勧めします。 製造業での求人が増えていますので仕事はあります。 ここで転職希望の人って大半はより好みし過ぎです。 大した力も無いのにより好みし過ぎて見つからない、で、安易にアルバイト みたいな図式ですね。 いや、もっとやることがあるだろ?って思うんですが。 待ちに待った支給日でしょうが、訓練校に入ったら入った月から弁当代付きで 支給されます。 在学期間中はずーっと支給されます。当然、パンピーが閲覧しているのとは別 の求人も紹介して貰えます。 なので就職率は高いですよ。もう少し、シビアに考えませんか? バイトなんかどうだっていいんじゃないの? ハッキリ言って、行動が遅い! 1月から何やってたの?
< 質問に関する求人 >
契約社員(東京都)この条件の求人をもっと見る
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
覆面調査に関する求人(東京都)この条件の求人をもっと見る