企業の化学研究者が臨時ボーナスもらうのって、どんな時ですか？そもそもそんなことあるんでしょうか？

Question

企業の化学研究者が臨時ボーナスもらうのって、どんな時ですか？そもそもそんなことあるんでしょうか？また、大幅な昇給するには、昇進しかないのでしょうか？昇進するには、研究実績でほぼ決まるのでしょうか？

Answer 1

企業によってまちまちでしょうが、例えば研究開発の結果が会社の収益に大きく寄与した場合などに報酬が出ることがあります。
これは青色LEDの件が関係しているのですが、通常、特許出願に対する報酬というのは研究者のまぁ手当のような形で支給されるのは一般的なのですが、特許の内容によってはその価格に釣り合わない程度会社に貢献した場合など、追加報酬が出るようになってきています。

＞また、大幅な昇給するには、昇進しかないのでしょうか？昇進するには、研究実績でほぼ決まるのでしょうか？
まぁ普通昇進でしょう。
昇進の判断は会社によってまちまち。普通は業務成績が重要視されるので、研究実績が大勢を占めることは間違いないですが、私の勤めている会社は基本的に一程度以上の昇進は試験を伴うので、実績だけではダメ。