前職へ出戻りしたく、明日社長のアポを取り、話をしてくる予定です。 自分勝手ですし、社会通念的にダメだろうことは重々…

Question

前職へ出戻りしたく、明日社長のアポを取り、話をしてくる予定です。

自分勝手ですし、社会通念的にダメだろうことは重々承知しているのですが、後悔のないよう、自分の想い、覚悟をしっかり伝えてきます。

出戻り経験者の方、または出戻りの方が身近にいらっしゃる方、何かお話を頂けると参考になります。

宜しくお願いします。

Answer 1

前職への再就職を希望しているようですが、前職をおやめになった理由はなにかあったのでしょうか？

以前勤めていた会社には、いったん退職された方が再就職して現在も勤めているようですが。
この方々は、結婚出産、ご主人の転勤により仕方なく退職された方々でした。転勤が終わり、子育てが終わり、就職口を探していたところ、前勤務会社の求人を見つけて、、、ということでしたが。

雇っていただければ一番ですが、前回の退職理由がどんな理由であっても、また話しは聞いていただけても、またやめるのでは、、という事業主の考えも捨てきれないでしょう。
会って話しをきいてくれるのですから、一応すべてを話してきたほうが良いでしょうね。

あと、前職への再就職は社会通念上ダメということはありません。
会社の事情で辞めさせた場合であって、再び会社で人材募集する場合などは、辞めさせた人を先に就職案内を通知する方法も取られています。
それにくわえて、出産育児、家庭環境の急激な変更により働くことができなかった従業員を、人員募集の際、優先的に採用していこうと考えている会社もあります。
一概に前職への再就職が社会通念上ダメだと決め付けないほうがよいと思いますよ。