小学校教員に転職した場合の給与。

Question

小学校教員に転職した場合の給与。大卒後民間企業勤続10年と4か月ほどで、教員に転職した場合の月額給与等は、
どのくらいになるものでしょうか。

こちらの長野県の教育職の収入モデルでは

http://www.pref.nagano.lg.jp/soumu/jinji/model_kyoiku.htm

新卒が月額21万程度、35歳では32万程度となっていますが、
中途採用だと、新卒に近い給与になるのでしょうか。

職歴は大手の進学塾で、教壇に立ち続けてきたものの、
こういう塾での経験などあまり評価されないですよね。

また、最初は契約社員として勤務していたのですが
職歴として評価してもらえるのでしょうか。

補足

ご回答ありがとうございます。

希望地を書き忘れたので一応書いておきます。

東京都か千葉県を希望しています。

Answer 1

35歳で採用されたものです。今３年目です。割と東京に次ぐ給与額の県にいます。
採用されるまでの経歴は

企業３年、公立中学校常勤講師８年の経歴がありました。

同じ年齢で、大学卒業から勤務している教諭とは、やはり給与に差があります。たぶん、４～５万違います。
３０代半ばから主任などの仕事も入ってくるので、その手当の差もあるかも・・・・・・・
しかし同期の大卒の初任者と比較すると、高いです。

手取りは色々９万ほど引かれて引かれて３０万前後です。部活指導によります。
地域には大企業がありますが、比べものにならないほど低いです。

今は、賃金抑制がかかっており、なかなか上がらないですね。

Answer 2

職歴加算については、各都道府県で若干の違いはありますが、詳しい経歴と各勤務先の証明書を取ることが殆どです。ですから、その内容により加算額が異なり、ｽﾀｰﾄする俸給表の号俸が決定します。
塾を教育関係職とするかどうかは、大阪府のように明確に入れている場合、他の職歴よりと少し異なる判断をする場合があります。ですから、期待も出来るでしょうし、過度の期待も出来ないです。
具体的には、先生の給料は控除前は、年齢×万円程度、そこから税金や共済、互助組合などを控除が1/4前後です。そんなにすごい額でもないですが…。

また部活や校内での主任などの手当てはないに等しいですね。
年に二回は支給額の見直しが、評価により行われます。その際に、号俸が生きてきます。加算額が多い場合があります。
ただ、都道府県の財政再建のために、加算額以上の返上をしないといけない場合もあるので、私の家内は実質は目減りしている!!と怒っています。

Answer 3

正規の社会人経験があれば、前歴加算があります。
正規の教育公務員は10割、私学教員は9割、他職種は8割くらいだと思います。
つまり、あなたの場合は124ヶ月の8割分が加算されます。

補足より。
東京都は前歴加算があります。
講師も加算されます。

Answer 4

教員の給料は、基本的に年齢給です。
２２歳の新任と３５歳の新任の給料は、違います。
ただし、３５歳の新任と、新採から１３年目の教員経歴者の３５歳とは、全く一緒ではありません。
３５歳の新任は、調整給で調整されて、他の３５歳の人に近い給料に、調整されているだけです。
塾や他の職業の職歴は、考慮されません。
もし、あなたが教員になったら、その年齢なりに遇されますので、その点は心配はありません。