派遣とアルバイトの掛け持ち…派遣で夜勤の仕事をする事になりました。月給が、残業やって平均23万円位(なので手取り20万円…

Question

派遣とアルバイトの掛け持ち…派遣で夜勤の仕事をする事になりました。月給が、残業やって平均23万円位(なので手取り20万円位でしょうか？)です。もう少し稼ぎたいので、夜勤明けにバイトを週3日程度、3～4時間程やって、月3～4万円は欲しいのですが、派遣元の就業規則で掛けもち(Wワーク)は禁止されています。黙ってバイトしたら年末とかにバレるでしょうか？もしくはバレないようなアルバイト、又は働き方、稼ぎ方がありますでしょうか？昔知り合いに聞いた話では、早朝主要駅等に行くと、ホームレス等の人向けに日雇いの仕事を紹介する社員がいて、ホームレスが日中仕事し夕方に現金を貰って帰る、みたいな事を聞いた事がありますが、そんな感じがいいのでしょうか(現金貰ってハイさよならだから年末調整や確定申告に影響しない？)？素人なので出来れば詳しくお願い致します。

Answer 1

私も、明細の出る1万円より出ない5千円の方がありがたいと思って、そういうアルバイトをしていた時期もあります。

ただ、リスクはあります。
雇用契約なんかちゃんとしないので、予定通りの給料がちゃんと支払われなかったり、仕事中にケガしたりしても労災なんて出ないし、法律スレスレの仕事内容だったりします。
ホームレス向けじゃなくても、探せば色々ありますよ。ここには書けませんが。

本業への影響だって出ちゃうかもしれません。少し落ち着いて、勤務に体が慣れてからやった方が良いと思います。

ただ、Wワーク禁止って法的には微妙なところなんですよね。何せ勤務時間以外は自由時間なわけで。会社に悪影響を与えるおそれがまったくないような仕事であれば、相談次第で許可をもらえるかもしれません。
株やFXで収益が出たって、立派に源泉徴収のつく対象になりますが、処分を受けるなんて話は聞いたことがありません。

あとは税金関係ですね。下手に稼いじゃうと、翌年の住民税が高くなります。その時に収入が減ってたりすると面倒です。