就職活動について質問です。 ドラッグストアに店長候補として、新卒枠で明後日に面接があるのですが、ドラッグストアではどん…

Question

就職活動について質問です。
ドラッグストアに店長候補として、新卒枠で明後日に面接があるのですが、ドラッグストアではどんな人材が好印象になりますかね？

Answer 1

はじめまして！29歳♂です。

私も数年前は就活生でしたので、経験から回答させていただきます。

職種に問わず、“任されたことは全力で努力する人材”がウケます。

こだわりが強い人ほど行動が伴わず苦労する傾向もかなり見られました。(友人などを見ていて。もちろん例外もあり)

社会人になってからが本当の勉強ですから、とにかく目標を見つけて人よりも努力することですかね。

ドラッグストアならではの勉強が多々あるでしょう。

入社してから努力することをアピールすると、とても良いと思います。

例を挙げて過去の努力の経験などを具体的に話すと、面接官が理解しやすく更に良いでしょう。

スポーツでの努力の経験、資格取得の勉強の経験など、自分が頑張ったと思えることです。

“この若者は継続して努力できるんだな”と、説得力があります。

あなたの努力は、必ず会社の利益に貢献するものなので、企業は人より努力する人材を欲しがるのは当然です。

面接がとても感触よく進めば、最後に

“御社に入社できれば、入社前からいろいろ勉強しておきますので、今後とも何卒宜しくお願い致します”

と自信を持って言ってみて下さい。面接官を圧倒させるくらいの殺し文句は１つでいいので持っておくべきです。

気が早いと思われるかもしれませんが、良く捉えれば“先を見据えて努力する姿勢がある”ということです。

“おれを不採用にできるものならやってみろ！”くらいの強い気持ちを持って、胸を張って臨んでくださいね。

陰ながら応援しています。

Answer 2

無駄を敵と思う意識です。逆に面接官に質問してみましょう？

Answer 3

登録販売者か薬剤師の資格はお持ちですか?

薬の販売等で、説明を求められることもあります。

ハキハキとして、客に不安を与えない、そして偉そうな態度をとらない親しみやすい人材が求められます。

頑張ってくださいね。