バイトでラストまでの場合

Question

バイトでラストまでの場合私は大学生で飲食店のバイトをしており、
よくラストまで入っています。
ラストの仕事は最後に食器の片付けなど色々としなければなりませんが、
私としては、その片付けが終われば
すぐに家に帰りたいのです。
（まかないは食べますが）

しかし、店長は私たちバイトが片付けを終えても
店に関するもろもろの事をしており（「店長」なのだから当たり前ですが）
私が、自分の仕事は終わったのでもう帰るなんて言えません。
（ラストは店長と二人きりなので余計言いづらいです）
結局、店長が店を完全に閉めるのを待ってしまい、
帰るのがとても遅くなります。
やはりバイトの身分ですし、店長を待たなければならないのでしょうか？

あと、午前0時に客が帰ったとし、そこから片付けを開始したとしても
0時までしか時給が発生しないのですが、
片付けは時給が発生しないものなのでしょうか？

Answer 1

＞店に関するもろもろの事をしており（「店長」なのだから当たり前ですが）
＞私が、自分の仕事は終わったのでもう帰るなんて言えません。
店長のしている事をあなた（バイト）が代わりに出来るのなら、仕事を手伝えばいいです。
が、片付けが終了した時点でタイムカードの打刻、その後、着替えて
店長に対して「お先に失礼します」と声を掛けて変えれば良いだけですよ。
そこで「ちょっと待ってて」と言われたら、「タイムカード押したので」と返事すればよいです。

＞あと、午前0時に客が帰ったとし、そこから片付けを開始したとしても
アナタの契約が午前0時で終了なのなら、その後は残る必要はありません。
残った時点で残業、賃金発生しますので、サービス残業をしている事になります。
契約している時間の午前０時以降に片付けなどもした上で帰宅するのであれば、片付けの時間も仕事時間ですよ。
労基法違反ですよ。

＞片付けは時給が発生しないものなのでしょうか？
片付けは仕事でしょd(^-^)ネ!

Answer 2

ん〜、単に気が効かない店長さんかな。普通なら「終わったら上がって良いよ」くらい言いますからね。一度、言ってみたらどうですか？「こっち（自分）の仕事は終わったので上がっても良いですか？」って。片付けも時給が発生しないなら、やる必要はないですよ。時々、ズルい考えの人も居ます。気付かないフリして、人件費を浮かそうとか。とにかく一度、言ってみた方が良いと思います。都合良く使われてるだけみたいにみえます。

Answer 3

こんにちは。

店長さんにはそれなりにお仕事が多々あると思いますので、

作業終了で帰れるものです。

アルバイトは時間で働いていますので、

時給発生時間とか、終了時間は明確に聞いた方がいいですね。

サービス残業は嫌なものです。