また仕事についてです。 入社して三週間がたち、試用期間が終了した新入社員です。

Question

また仕事についてです。

入社して三週間がたち、試用期間が終了した新入社員です。

昨日試用期間が終了し、今日から一人前の社員として働くのですが、過去の質問にあるように、怒られてばかりです。

正直怒られているばかりなのに、一人前の社員として働き、より厳しく怒られることに不安を感じております。

自分はまだ半人前で、試用期間が終了したというのは当たり前でしょうか？

なお試用期間は二～三週間程で終了しました。

Answer 1

今までご両親や先生に怒られないまま成人になられたのですね。
ある意味羨ましく、ある意味可愛そうです。

試用期間終了から一人前…なれたらすごいです！
半人前？いやいや、社会ではまだまだヒヨコ。

試用期間３か月、半年、中には２年という会社もあります。
試用期間は、基礎を教わる場所。
わからなくても、「はいはい、それはね…」と教えてもらえるし、
あなた自身もわからないところを潰していける期間。

それが終わると一転するのは当然。
「基礎を覚えたろ？じゃあ今度は応用だ！実践だ！」となるのです。

あなたがどのような業種かわかりませんが、
気持ちに緩みがあると、怪我をする、ミスが起こる、機械が止まるなんてことも
ありうるのです。あなた一人の会社ですか？違いますよね。
全体の業務が滞ると、どうなります？そこまで考えてください。

現場は真剣勝負で挑んでいる時に、まだその気合が入っていない、
わかっていない状態を指導しているのです。

「怒られて」とありますが、それには暴力が含まれますか？
竹刀やムチを持った方が強制労働的に指導していますか？
それなら問題ですが、そうでなければ、常識の範囲内。
ただ、あなたが今まで甘やかされて育ってきてきただけ。
文面から読み取れますよ！

最近はこの時期（試用期間終了後）に辞める方が多いと聞いております。
どこの企業も、この時期でしっかりと頭で、体で感覚を養えない人は
どの企業行っても長続きしません。

最後に、「怒られてばかり」とありますが、あなたは試用期間中に
メモを取って受けましたか？期間中にちゃんと復習しましたか？
試用期間が終わった今もメモを持ち歩いてますか？
わからないこと、怒られた内容を記録していますか？

もしそれがなされていないようでしたら、あなたに問題ありです！
いつまでも怒られ続けるでしょう！！！
仕事は勉強以上に学習や努力が必要です。
必ずメモを取り、その日覚えたことや怒られたことを
１つ１つ潰さないと、成長しませんよ！！！

まだ始まったばかり。頑張りましょう！！！

質問者：liketrain_s

Answer 2

試用期間が終わる事と、怒られなくなることは別もの。
ただそれだけ。

Answer 3

怒られてるうちに努力して学ばないと、数年もしたらそのうち裏方の仕事で放置されるようになりますよ。
まだ上司が貴方を諦めてないから叱ってくれるんです。
何も解らない新人のうちは理不尽に感じるのも仕方ないです。

まあ手が出たり人格批判になったら行きすぎですが。

Answer 4

三週間で一人前になるっていうのが勘違いです、ありえない。

三週間程度ならしょっちゅう怒られることがあって当たり前、試用期間が終わってそのまま社員として採用してもらえる、ということは認められた、ということ。

まずは自身を持ちましょう。