私が先週面接を受けたとある会社について… その会社には二週間前に転職サイトからメールで営業の仕事で応募し、その日二…

Question

私が先週面接を受けたとある会社について…

その会社には二週間前に転職サイトからメールで営業の仕事で応募し、その日二、三時間後に採用担当から電話があり面接の日程について話を終えてよろしくお願い致しますと伝えた瞬間にガチャ切りされました。
まぁ、時間帯的に忙しい中連絡をしたのだからとあまり気にしませんでした。

その後、その会社へ出向いたところ入り口の壁にAとB二つの会社名(私はAに応募)がありB社名の方向の部屋に入りました。
(AとBは代表が同じで事業内容も同じです。もしかすると事業内容はちょっとした違いがある？)
面接を受けた際待ち時間ずっと面接をする人向け？のビデオがモニターに再生されてました。
更に会社に着いてから出るまでずっと大音量の音楽が流れていたという感じです。

また、面接を受けたその日に採用担当から電話があり二次面接に来て欲しいと連絡があり最後にまたガチャ切りされました。

いろいろ気になる点を整理すると
・三回採用担当と電話して三回中三回ガチャ切り
人間だし仕事中で忙しいからミスは仕方ないとはいえ三回中三回ガチャ切りともなると、非常識な人間が多い？
・AとBの二つの会社名
もしかすると気がついた時には応募した会社ではない会社に入社する恐れ？
・待ち時間のビデオやエンドレスの大音量の音楽
変な宗教みたく、洗脳する手法にやってる？

面接前にネット検索で口コミを見て、ちょっとキツい会社だけど人間関係は良さそうかなと思ったのですが…
また、面接後に気になって改めてネット検索をしたところ、「社名を変えて同じ人から営業電話が掛かる」とか「しつこい」という文面が異口同音に書き込みされていました。

とりあえず、二次面接は受ける予定なのですがその時の相手の出方で改めて考えてみたいと思います。

この会社はやっぱりおかしいですよね？あと、二次面接後に辞退するのは私の自由ですよね？

変な文面ですが、回答お願い致します。

Answer 1

採用担当は会社の顔でもあるので、しゃべり方や受け答え・声のトーンなどそつのない人である場合が多いです。ガチャ切りとはあまりないケースですね。
グループ会社に誘導されるケースもありますので、お気をつけください。
会社の紹介DVDを見せられることは稀にありますが、大音量の音楽とは初耳です。
その違和感を持って次の面接に臨んでみて、おかしければ辞退すればよいと思います。
面接時のかすかな違和感って案外当たっていたりします。

Answer 2

ネット上の情報は、必ずしも正確ではない可能性がありますので、変な先入観を持たずに二次面接の対応等をご質問者様自身の感覚で判断するべきでしょう。不安を感じるようであれば、いつでも辞退する事は可能です。

ただ、まともな電話連絡も出来ないような社員、何か宗教を想像させるような対応等、通常では考えられないことが多すぎますね…

Answer 3

何やらブラック企業っぽいですね。
音楽を流してる会社なんて見た事も無いし、聞いた事も無いです。
会社と言うより宗教団体みたいですね。
あなた次第ですが、私なら辞退します。
入ってからでは手遅れになる場合があるので先手必勝です。

Answer 4

やめた方がいいですね。
面接辞退はあなたの自由です。