解決済み
基本的に支社をまたぐ異動はありません。 異動が広範囲になればなるほど、会社にもコストが掛かるためです。 引っ越し費用も会社負担ですし、引っ越し先の住宅の補助も会社負担です。 例えば東京で実家暮らしの若い社員(未婚)がいるとします。 来月から盛岡で勤務となれば、引っ越し費用・新居の補助(または寮の手配)など様々なコストが掛かります。 寮生活となれば、ずっと経費がかかり続けます。 会社はコストを抑えようとしますので、本人の希望以外の広域の異動はありません。
昔、知り合いが東北地方から、首都圏に転勤できていましたよ。地域間移動だか広域移動と呼ばれ、出稼ぎにきていると言っていました。現在は現場?では支社を跨ぐ移動はないようですが、課長職以上になるとあるそうです。
JR東日本の地域の支社に入社の場合は支社内の異動は有るのでしょうけど、それ以外は出向扱いになるのでは?なので関東から東北なんてのは希ではないのでしょうか?ちゃんとした解答で無く申し訳ありません。
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