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ハローワークの就職支援の相談員に応募中。選考テストの適性検査の内容について質問

ハローワークの就職支援の相談員に応募中。選考テストの適性検査の内容について質問ハローワークの非正規の就職支援の相談員(就職アドバイザー, 就職相談員)を募集 しているのを求人票で見たのでに応募中です。 仕事の内容は就労支援、再就職支援、訓練校へのあっせん、職業相談などです。 ようするにアドバイザー的な仕事のようです。 仕事内容は私にぴったりなのですが、困った事に選考テストがあるそうで適性検査が出ます。 検討がつきません。 その適性検査(適性試験)の内容をご存知の方おられましたら教えてください。

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回答(3件)

  • ベストアンサー

    私の知り合いも前まで失業中でしたが、 今月から就職支援や相談の非正規職員しています。 お気持ちはわかります。 相談員は給料そこそこいいので志願倍率も高いみたいですね。また、第三者からみると相談員はかっこいいですよね! 知り合いによると、適性検査は新卒の就職試験のテストであるSPI2ではなく、職業訓練の選考で使用される事の多い 厚生労働省編一般職業適性検査 GATB らしいです。 前の人もいっているように点を打つ問題や図形照合、展開図、文字列照合、など知能テストのような問題で 何も対策しないと面食ってしまうと友人は豪語してました。過去問はなくGATBの対策問題集は探せばあるそうです。 彼は練習するのが吉だと言って 以下のURLのGATB用の模擬試験(訓練校用ですが内容は同じ)を受けていましたよ。 http://senkou-kunrenkou.org/test/index.php 実際に知り合いは内定もらい職員していますので、当たっている可能性大。 コネ採用枠とか気にせずに精一杯、問題集をといて努力すればいいことあるはず。

    なるほど:2

  • ジョブサポートとかの非正規の職員でしょうか。 展開図や丸の中に点をうつテスト、図形の照合だったとどこかのSNSの人の掲示板でみたことがあります。 GATB だったか GA-TB だったかそんなような名前の適性検査。 前の人がいわれるようになかにはコネ枠があるかもしれませんが汚職にまみれた一部の地域でほかの公務員はまじめに仕事しています。

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  • 直接の回答でなく申し訳けありません。 ハローワークの就職支援の相談員は、 派遣か請負が多いようです。 しかも「相談員の資格」を持ってるとか。 募集はあくまで公募し、 適性検査もした結果の採否とのシナリオで、 採用者は既に内定しているとのことです。 これはあくまで噂(風評)です。 質問者の検討を祈ります。

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