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退職の理由…。 本当は職場が嫌で居心地悪くて、馴染めなくて辞めるのに、正直な理由を述べず、嘘の理由を伝えました。 …

退職の理由…。 本当は職場が嫌で居心地悪くて、馴染めなくて辞めるのに、正直な理由を述べず、嘘の理由を伝えました。 みなさんは正直な理由を伝えますか?それとも、どの人にも当たり障りなく通じる理由を伝えますか?

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知恵袋ユーザーさん

回答(2件)

  • ベストアンサー

    もう辞めると決めたのでしたら正直に言って問題点を改善させることはムダでしょう。 辞めた後の会社なんてどうなろうと知ったこっちゃありませんし。 「立つ鳥跡を濁さず」当たり障りなく静かに辞めて行く方が無難と考えます。 世間は意外と狭いもので、波風を立てたところで得るものはないどころか 後になってどう影響するかもわかりませんので。

  • やはり、「立つ鳥後ろを濁さず」の精神で多くの人が「一身上の都合」ではないでしょうか。 真実を述べると後腐れ悪いと思います。本当は、一発かましてやりたいとこですけどね。嘘も方便ですね。 これが社会人の対応だと思います。

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