解決済み
就業時間内容のメモ付ける習慣をとっていますか?試用期間中解雇での賃金未払い・時間外労働の非対応や募集要項と異なる待遇など相談が増えています。記録が紛争解決や処分に最善策となります。
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メモと言うより、裁判になっても確実に耐え得る証拠を取っています。 以前、何度も痛い目に合って、確実に自己防衛をしています。
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