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正社員採用を前提とした試用期間は時給という会社に入社したことがある方いますか?

正社員採用を前提とした試用期間は時給という会社に入社したことがある方いますか?無事正社員になれましたか?その間、保険は加入しましたか? 現在、入社するかどうか迷っています。 あと試用期間の間に時給があがるということはありえるのでしょうか?

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回答(1件)

  • ベストアンサー

    可能だと思いますが、正社員だからどうなの?待遇面ですが、試用期間終了後の待遇が約束されていれば良いのですが、正社員と言っても時給なんてこともあるし、ボーナスがあるかないかってことは、特に正社員と準社員とかですべてが決まっているわけでもない。 その辺を確認しないで正社員だけで飛びつくと期待はずれなんてことは充分あることです。保険は社会保険(厚生年金込)のことですが、時給の試用期間中でも加入するしないは会社によるものです。それによって善し悪しは判断できないと思いますが、試用期間でも生活給が保険料で減ってしまうことでもつらいかもしれません。

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