解決済み
職場に好きな人がいます。 真剣です。長文です。私は派遣で、彼は正社員です。 年は多分同じくらいで、草食系男子って感じです。 ちなみに私は今年で28歳です。 仕事で同じチームにいるのですが、正社員の中では若手で、仕事もそれなりにできる、いじられキャラって感じの人です。 私に対しても、ほかのひとに対しても優しくしてくれます。 噂では、彼は今フリーですが、うちの職場は派遣と正社員の線引きが結構ひどくて、彼と直接そのような話をできるような雰囲気ではないし、勿論携帯の番号の交換などもオフィス内ではできそうもありません。 残業がかなり多い部署なので、派遣の私たちが定時で帰っても、彼らはまだ残っているので帰りにちょっと飲みに・・・とかも無理です。このような状況で、付き合えた人っていますか?社内恋愛は禁止ではないですし、過去には社員と派遣が付き合った事例もありますが、そのほとんどは社員さんからのアプローチです。 また、彼が、最近辞めた女の子と連絡を取っているようです(彼女の名前宛に携帯メールを打っているのををたまたま見てしまいました。内容は、「どこどこにこういうお店があるらしい。調べてみるね」というような、会う約束ををしているようなメール)。その子は私や彼より年下で、元々期間限定の派遣でしたが、彼はおろか職場の男性とはあまり話をしていなかったし、ほかの男性社員からアドレスを聞かれてスパッと断るような男前な感じの子でした。彼の好みのタイプとは思えません。 その子も定時にはささっと帰っていたし、バレンタインに至っては家族と旅行に行くといって休むくらい職場のイベントに興味がない感じで、よそに彼氏がいるのかな?と思わせるくらいです(実際に彼氏はいないようですが)。 これってやっぱり、彼のほうから何かの機会でアプローチしたのでしょうか? その女の子は綺麗な子だったし、わからなくもないのですが、周りの評判や噂では、彼が自分からアタックするような人とも思えないし、そこまで彼女のことを好きになるほど話していたり、仲良くしていた印象もありません。 みなさんが私の立場だったら、どうしますか? このくらいの年代の男の方の意見も聞きたいです!
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手紙わたすんだ 内容は おいしいご飯や知ってます、1人じゃつまらないので一緒に行ってくれませんか? で。メールアドレスと電話番号かく。メールアドレスは簡単なのが良い。 もしダメなら飯誘っただけですむ。 うまくいけばしめたもの。ただし絶対に最初から告白はしない。また今度で。
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