転勤は断る事ができますか？ 九州在住です。 共働きで、保育園の子供が二人います。

Question

転勤は断る事ができますか？

九州在住です。

共働きで、保育園の子供が二人います。
主人の会社は東京に本社があり、九州の営業所は優秀な人材が多いらしく、ちょくちょく本社への転勤の話が出てきます。
元々入社時に転勤の可能性の話はありませんでした。
主人も『本社に行きたいです』と願い出れば、いつでも行けるそうです。

いきなり辞令！という感じではなく『どう？』と打診があって意志を確認の結果決まるみたいです。

今までも、軽く『本社に来る気ない？』と誘いがあっていますが、やんわり、かわしているようです。

私としては、私も正社員で働いていて、そこそこ収入があり、やりがいもあり、ある程度のポストにいますので、それを捨ててまで東京に引っ越すメリットが無いので、行きたくないです。
本社に転勤（栄転？）した事により私の収入くらい主人の給料が上がるならイイですが。。
その可能性は皆無です。
いつ転勤の話があるかもしれないからと恐れて、いつまでも家は買えず、賃貸のままも何だか不安定です。
主人の会社は、専業主婦の奥様方ばかりです。

真剣に本社へ転勤の打診があった場合『妻も仕事がある為、断りたい』と言うのは理由となりますか？

やはり断ると主人は、もう会社にいずらくなるのでしょうか。

会社には転勤にならず九州の営業所の中で重要なポストに付いてる上司の方もいらっしゃいます。
『優秀な人材=本社へ』なら、もし理由があって、断っても会社を辞めさせるということには、ならないのかなとも思いまして。

子供も小さいので主人の単身赴任という線は寂しいので避けたいです。

何だか、とっても、夫を立てない、わがままな妻にしか思えない自己中心的な考えの自分もダメな嫁だなとおもいます。。

補足

今30才です。
主人は、今の会社で勤めあげるつもりは無いらしく、ゆくゆくは独立を考えています。
私としては、いつかマイホームを買うつもり（主人も同意見）なら若い内に買いたいんですが、あるかも無いかも知れない状態が嫌なんです。。
ちなみに私の会社は転勤とか無いので、よく転勤の状況が分からず質問させて頂きました。

Answer 1

質問者様も正社員として働いていらっしゃるなら、断ったらどうなるかくらい判断出来るのではないですか？

私の知る限りですが、転勤を断り、社長に口も聞いてもらえなくなり会社にいられなくなった方がいます。断る人もあまりいないと思いますが、それが一般的な結果かと思いますよ…

Answer 2

転勤族の妻です。

転勤は断らない方が良いと思います。断った時点で、優秀な方でも汚点がつきます。

優秀でかつ、転勤もできる会社にとって都合の良い人材はいくらでもいます。優秀と言うのは柔軟性も含め優秀だと思います。

断ると出世はないのが、うちの旦那の会社です。大手メーカーです。

私も仕事も家族も大好きな地元も全部捨てて転勤族と結婚しました。

人生思いどうりになんて、早々なりません。

私は転勤先で秘書の仕事をしていますが、転勤を断る人は無能な人と同じ扱いな気がします。

もちろん、家族の病気など大きな問題があれば別ですが、奥さんの仕事は全く理由にはなりません。

仕事が大切なら単身赴任がいいんじゃないでしょうか。

自分の思いどうりに仕事するには、独立しかないです。

会社の思うように使われ転勤に対して恨む気持ちが沢山ありますが、旦那の仕事へのやり甲斐や、おカネのために我慢して生きるしかないとつくづく感じています。

Answer 3

基本的には転勤(業務命令)拒否＝退職になります。
それを認めていたら、転勤というシステムが成り立たなくなるからです。
但し転勤には、スキルアップという側面と、退職勧奨(左遷)という側面があり、今回の場合前者という感じがしますね。
常時転勤が行われている会社なら、考える余地もないと思いますが、今回の場合、ご主人にその気がないなら回避できる可能性はあるでしょうね。優秀な人材なら、無理に命令を出して辞められたら損失ですからね。
しかし、東京への転勤が将来に左右するようなシステムがあるなら、ご主人に判断してもらうしかないでしょう。
いずれにしても会社としては、その家族を動かした場合のリスクを考えますから、さっさと家を購入してしまえばいいんですよ。

Answer 4

我が家も転勤族です
うちの場合は公務員なので転勤を断るという事は不可能ですが
一般企業でしたら断る事も可能な場合もあるのではないかと思います
その分転勤する人よりもデメリットを背負う事にはなると思いますが。
マイホームへの拘りがあるのでしたら、今でも共働きで十分な収入があるようですので
今から建てて旦那さんがどうしても転勤しなくてはいけないとなれば、単身赴任などを考えてみてはいかがですか？

マイホームも欲しい、転勤もしたくない、単身赴任も嫌だ、将来は独立する
だったら、正直お好きなようにしたらいいと思います。
会社でお給料を貰って生活して行くという事は、自分達の思い通りに行かない事も多々ある事だと思います。
子供が小さいから単身赴任は避けたい
むしろ単身赴任している人は子供が小さかろうが大きかろうがいなかろうが同じ気持ちですよ。
転勤だって好き好んでしている人ばかりでもないでしょうし。

主さん御夫婦が原状で出来る一番の選択をするのが良いと思います。
単身赴任でも、家族全員で引越しでもいいから転勤しても良いよと言ったらどうする？
と一度御主人にきいてみてはどうかなと思います。
普通に考えたらブラック企業でもない限り、本社勤務というのは働く身としては自分のスキルアップもあるでしょうし
やはり会社から認められたというやりがいもあるでしょうし
家族の為に仕事のやりがいを捨てるか、家族がそれを支えるかではないかと思います
どっちを選ぶかは主さんと御主人次第かと思います。