うちの会社では来月新年会が土曜日にあります。 丸々1日かけて朝から新年会をするそうです。 休みの日まで会社の人と会い…

Question

うちの会社では来月新年会が土曜日にあります。
丸々1日かけて朝から新年会をするそうです。
休みの日まで会社の人と会いたくないし、行きたくないけど欠席すると欠勤になり、給料から引かれます。。コレって普通ですか?なんか給料から引かれるのは納得いかないです。。

そして行くなら楽しいほうがいい！！
と言うことで何か面白いプランはないでしょうか？

たとえば、過去に昼は芸術鑑賞とかハトバス、夜はディナーショーのようなところか食べ放題！だったそうです

なにかお勧めはありませんか？
出来ればあまり会話などしないで見られる感じのものが良いです。

全然上に書いたものと違っても大丈夫です！

Answer 1

楽しそうで良いじゃないですか、私なら絶対参加しますね。

＞コレって普通ですか?なんか給料から引かれるのは納得いかないです。
会社行事で参加が義務付けられているならば、当然です。
昔うちの会社であった親睦会の旅行なんてもっと理不尽でしたよ。金土で社員旅行に行くのですが、金曜日の分は翌週土曜日に振替出社でしたから・・・
もちろん、有給でその振替出社日を休むことは可能でしたけど。
そのうち、行きたくないとかいう人が多くなり、旅行に行かない人は金曜日に普通に出社して仕事をしても良いようになったりし、ついには旅行自体なくなってしまいましたけど。

＞なにかお勧めはありませんか？
＞出来ればあまり会話などしないで見られる感じのものが良いです。

「見られる感じのもの」であれば、仰っておられるような”芸術鑑賞”や”ショー”などが良いでしょう。
私なら、それに加えて、”温泉”も加えたいところです。
1日かけて、バス移動可能ならば、諏訪方面か、鬼怒川方面が良いかなと思いました。
一例ですが、
朝集合→鬼怒川方面に移動→日光金谷ホテルにて昼食→東照宮参拝→鬼怒川温泉（or東武ワールドスクエアoｒ日光江戸村）→東京方面に移動→ホテルのディナーショー→解散

Point：東照宮参拝後は、「温泉」「ワールドスクエア」「江戸村」の3グループに分かれるので、小グループもしくは個人行動が可能となります。

Answer 2

お書きになった前半と後半では少しニアンスガ違ってますね

①新年会が出勤扱いとなるわけですから、勤務日として指定されていることですね
その場合は、当然欠勤されれば欠勤扱いになります
また、欠勤であれば給料から欠勤控除をされても文句は言えません
もし、どうしても行くのがいやだったら、有休をとればいいだけです
この場合、会社都合で有休日の変更の処置はできないと思いますよ。
ただ、会社主催の新年会ですと出席された方が社内の融和等からしてベターとは私の私観ですが。

②面白いプランですか？
あなたは、実行委員ですか？
そうであれば、①のようなことはできないと思いますが。

私も、色々さがしていますが、ハトバスなどであなたの書かれた企画物をしてますね
または、旅行社の担当者に企画書など見積もりを取られるといいですね
一社でなく数社でとると、案外穴場がありますよ