消化出来ずに困っています アパレル派遣で入社し、半年で辞めてしまいました（他社でアパレル経験有り） スタッフは全員女…

Question

消化出来ずに困っています
アパレル派遣で入社し、半年で辞めてしまいました（他社でアパレル経験有り）
スタッフは全員女子です
みんなに元気に挨拶したり、店長の
機嫌取りをしたりと、明るく振舞っ
ていました。
しかし、ミスをする度に陰口を言われ店長には『いちいち最初から教えるのが面倒臭い』と聞こえる様に言われるのはしょっちゅうでした。
一人のスタッフには仕事以外で話し掛けられる事は一度も無かったです(~_~;)
それでも早くミスをしない様に、仕事を覚える様に、みんなに明るく振る舞う、とあの手この手で頑張っていました。
が、途中で集中力・記憶力が無くな
り、仕事ミス⇨陰口言われる⇨頑張る⇨仕事ミス⇨陰口言われる…の悪循環…(~_~;)
病院に行くとウツ病再発でした（数年前から軽いウツ病持ち）

今はもう辞めているので会わなくて良いのですが、 他の仕事には復帰するので教えて欲しいです
・この様な店長、上司との付き合い方
・無視、仕事以外話し掛けないス
タッフへの対応

当方、男女混合の学校しか行った事が無いので女子の輪が怖いです
知恵を貸して下さい(＞人＜;)

Answer 1

何なんですか・・・その会社は・・・（怒）

新人社員にきちんと教えるのが当たり前じゃないですか・・

会社によりやり方は違うので・・・

陰口など言われたら、さすがに恐怖心から、ミスしちゃいますよね・・・・

私も最初勤めた職場が若い人２人意外私を陰口や、嫌な目で見ていて、
すぐ退職してしまった時も、何も言われず、ただ普段通りに仕事を終え、サヨナラもなしに、終わりました。

私も同じ経験してますよ☆

しかし、そんな職場ばかりではないですよ♪

中には、いい職場もあります♪

上司には、努力している所をみせり、分からなかったら、どうやったら良いのかと聞いたり、新人のときは、やり方などメモしたり、していました。

後、なかには、イラつく先輩必ずいますが、基本シカトです。

適当に接しておきましょう♪

あと、話しやすいベテラン先輩を見方につけておきましょう☆

同期などは、特に仲良くしておけば相談とかしやすかったですょ☆

私は、逆に女だらけの仕事しかしていないので・・・・

逆に私は、女だけがやりやすかったです（笑）

参考になったかは、分かりませんが、私はこんなやり方をしてきましたよ☆