解決済み
来週パチンコ店の正社員の面接に行きます。 先日行った説明会では給料が高くて有給休暇があり週休二日という高待遇ですという内容でした。志望動機として待遇が良いことを前面に出したいのですが いいのでしょうか?
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待遇が良いとストレートに言うのではなく、動機はその会社が取り組んでいるサービスや、福利厚生、モットーなどをあらかじめホームページで調べて賛同意志を表したほうがいいですよ。 有給は有るが…消化不可。 週休2日制…実際は違う。 給料…実際色々引かれて手元に残らない。 そんなブラックな店舗もありますから気をつけて。 まぁ…全国展開してるような店なら安心して笑顔でハキハキいきましょう。喋れなければ接客も無理ですから。 頑張れ。
弱小店舗を2つほどで合計5年間パチ屋店員として働いたものですが。 自分が居た店の状況を見ていると、志望動機など対して重要視されていない。 管理職でもぶっちゃけ、この業界好きで働いてるわけではない。お金がいいからやってるとか、そういうのがほとんど。 好きでやってるのはオーナーとその親族で管理職をやってる人間くらいだ。 面接で見るのは、ハキハキとした喋りができるのか、表情がどうなのか、清潔感あるのかなど そういう部分じゃないかな パチ屋の社員に対して立派な動機など、求めてませんよ。 離職率の高い業界ですし。 バイトであれば1年で80%が辞めていく。正社員でも最初の1ヶ月で1割は脱落するよ。 1年で3割。
採用担当者が面接時に確認している事は、なぜこの会社で働きたいか、会社に対してどの様な利益をもたらしてくれるのか、何故この会社を選んだのか等です。 その面接で、ご質問者様が希望されているのは、賃金や待遇のみでこの会社を選んだと答えれば、採用担当者はどんな事を考えるでしょうか? この応募者は、単に賃金や待遇面だけしか見ていない方である、他社で更に良い内容の内容の求人が出たら、うちの会社ではなく他社へ行ってしまう方である、うちの会社だから働きたいのではなく、給与や待遇の良い処で働きたいだけの方である等、決して良い評価を頂く事は出来ませんし、当然結果も希望するものではないでしょう。 確かに、賃金や待遇は働く者にとって非常に重要な事項ですが、面接時においては、決して口に出してはいけない内容です。 応募された会社でなければならないといった内容のものにすべきでしょう。
あんた不採用だよ(^_^;) 夢や理想を語る奴は パチンコ屋は嫌います。 連れは、お客様の笑顔が~と言ったところ舌打ちされた上 面接に落ちました
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