解決済み
農協職員の方、元農協職員の方。現在農協に入組して一年半です。 金融関係で事務をしています。 ノルマが非常に多く(知っていたことですが) 共済、貯金、家電製品、農業新聞、食品・・・ 自腹切っていますが、そうとう負担です。 そして仕事内容が合ってないようで、慢性的な頭痛や腹痛などの 体調不良になやまされております。 前職では販売をしておりましたが、その際はそのようなことはありませんでした。 現在、病気を患っておりまして(今は仕事や生活には影響はありませんが、入院したこともあります。) そのことで直属上司から、無神経なことを言われたり、からかわれたりしました。 いまも不信感はぬぐえませんし、許しません。 そのこととは別に、また販売に戻って頑張ってみようかな?という気持ちが 最近あります。 もちろんノルマはあるでしょうが、自分の興味のある商品であれば今よりは興味を持って 取り組めるのではないかと思うんです。 現在農協にお勤めで転職を考えている方、もう退職した方、その理由を お聞かせください。 そしてどのようなところへ転職したかも教えていただければありがたいです。 また、農協をやめるつもりがない方からのご意見も聞きたいです。 よろしくお願いします。
私も中途なんで一般企業については知っていますが。 体調崩しながら働き続ける意味がわかりませんし、今の職場では自分の興味のある分野の商品群を扱う可能性はゼロです。 直属上司も数年異動しないだろうし。 やめるなら来年三月を考えており、求人を見たりしている状況です
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元職員です。辞めた理由は共済のノルマがキツいからです。月13万ぐらいの手取りから共済掛金5万払ってました。実質手取り7万です。この仕事をあと30年以上続けるのは無理と思いました。退職後、職業訓練校に通い、今の仕事について、8年ぐらいなります。辞める時は凄く悩みましたが、今は辞めてよかったと思います。結婚もできましたし。唯一農協がいいなと思い返す部分は仕事が楽だった事ですね。まさにぬるま湯ですね(ノルマを除く)。農協に勤めた事のある方ならわかると思いますが将来性がある仕事ではありませんね。退職する、しないは自分で後悔しないよう考えて決断してください。
なるほど:4
現在農協職員です。貴方の言われるとうりノルマの嵐ですね。私はノルマの自爆で給料が残りません。いままで辞めた先輩方の辞めた理由は共済、食材、家電の自爆です。でも農協ははっきり言ってぬるま湯です。他の一般企業にいっても通用しない方が7割はいるでしょう。もうしばらく考えて農協にのこってください。私は中途採用なので一般企業の苦しさが分かります。
なるほど:2
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