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内定の辞退について

内定の辞退について転職活動中、数社を並行して進めていました。 1社から内定を頂き、まだ現職に付いている為来月1日付けよりそちらで 就業予定です。 ところが、返事が遅いので不採用だろうと思っていた企業様から内定の ご連絡を頂き、なぜかクオカードが同封されていました。 面談の際の交通費代わりでしょうか。通知にはとくにクオカードには 触れられていませんでした。 内定承諾の期間にまだ余裕がありますので、早々に手紙にて辞退の ご連絡をする予定ですが、こちらのクオカードもお返しした方が よろしいのでしょうか。

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    まずは内定おめでとうございます。 ご質問の件ですが、電話で内定辞退を伝えておいた方が良いでしょう。 その後、手紙かメールで内定辞退を伝えるのが一般的なやり方です。 (電話だけだと、証拠が残るわけではないので) クオカードは別に返す義務もないかとは思いますが、返しておくのが無難です。 手紙に同封しておくと良いでしょう。 また内定を断るときははっきりと態度を示すことが大切です。 企業のことを考えて思わせぶりな発言をしてしまうと、ややこしくなるのでしっかりと辞退の意思を伝えましょう!

  • お断りされるのでしたら貰う理由が無いと思いますのでお返しされたら良いと思います。

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