解決済み
リストラを言い渡されました。 辞めるつもりです。 退職金はないそうです。 寮には１年いていいそうですが、住む気はな…
リストラを言い渡されました。 辞めるつもりです。 退職金はないそうです。 寮には１年いていいそうですが、住む気はないです。 どうやったら、退職金もらえるでしょうか？理由は会社の業績不振と考えかたが合わないです。 以前から社長と対立していたので覚悟はしていました。 引越し代、3ヶ月程の生活費、15＋（20×3）75万ぐらいほしいのですが請求できるのでしょうか 5年働きました。
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回答（8件）
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退職金規定が定められていなければ、いくら請求しても支給されません ７５万の請求根拠が不明、正当な請求とは考えられない 救済方法は無いと判断します。
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退職金ですが就業規則に規定がなければ会社と交渉して払ってもらうか？裁判などして支払い命令を出してもらうしかないです。 判例では勤務年数が三年以上あれば退職金の支払いを命じる判決があります。 リストラに関してですが会社に対して解雇が合理的かつ客観的な理由があるか？認めさせる必要があるでしょう！合理的がなければ、引っ越しなどの費用は認められるでしょう！ しかし全額認められる保障はありません！解雇４要件を調べて、解雇が合理的かつ客観的な理由か？調べておいてください！ まずあなたは、労働基準監督署に解雇は違法か？そうでないか？早急に相談してください！ そして法的にあらそうなら労働局に斡旋申請してください！それでもだめならあなたの場合労働審判が望ましいでしょう！ 弁護士さんに依頼したら費用はかかりますが、それは覚悟してください！総額３０万円以上はかかります。依頼する場合日本労働弁護団でお近くの弁護士さんに相談してください！ もう一つ個人加盟の労働組合に加入して労働組合を立ち上げ団体交渉に持ち込むやり方です。労働組合は弁護士さんみたいに代理人ではないですが、団体交渉は拒否できないために会社は交渉に応じなければ違法になりますから必ず会社は交渉に応じます。費用は月の組合費用と解決したら寄付を求められます。 詳しくは労働相談ホットラインhttp://www.nrv.jp/z.php?fi=007013720001 に電話相談してみてください！ これらは早急にしてみてください！日にちが増すごとにあなたは不利になります。 最後に個人加盟の労働組合がどんな活動をしているか？地域労組おおさか青年部のYouTube動画をご覧ください！http://www.youtube.com/watch?v=uFRGwjlyOgY&sns=em
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現在日本で公布されている全ての法律に例え会社都合での退職でも会社に退職金の支給を義務付けした法律は存在せず就業規定で定める事になります。貴方が退職金を請求する事は問題有りませんが貴方の会社の就業規定に退職金規定がない限り会社には支給する法的義務は有りませんがもし退職金規定が有り支給条件に貴方が該当するなら支給しなければなりません。ただ会社が貴方の要望を聞き入れ支払いに同意すれば問題有りませんが拒否した場合には貴方が裁判を起こし勝訴する以外退職金を貰える事は有りません。但し裁判所が貴方の訴えを認める可能性は低いと思います。
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