仕事のモチベーションのあげ方を教えてください。事務職をしているのですが、モチベーションが上がらず 最近どうでもよくなっ…

Question

仕事のモチベーションのあげ方を教えてください。事務職をしているのですが、モチベーションが上がらず
最近どうでもよくなってしまっています。やる気をだす方法を教えてください。新卒で入社し、今事務職2年目です。同じ部署の嘱託さんの勤務態度をみているとどうもやる気が…。私は、目の前の仕事をすぐに片付けたい派なので、残業はあまりありません。上司に頼まれた時ぐらいです。しかし、嘱託さんは、始業時間から1時間たっても1つも仕事が片付かない、仕事中も1/3ぐらいはおしゃべり、そして残業です。私の会社は残業がしっかりつくので、だらだら仕事をして、残業している人のほうが、お給料が高くなってしまいます。お金がほしいというわけではないのですが、やはり真面目に仕事するのがいやになってしまいます。気にしないのが、一番なのかもしれませんが、席がとなりということ、事務所ないで大きな声でおしゃべりすることもあり、気になります。何かいい方法は無いでしょうか？長文で申し訳ありません。

補足

みなさん、ありがとうございます！どうしてもはいりたくて入ったところなので、やめたくはないんです。今被災地で支援させて頂いている関係の仕事です。自分は自分と割り切って、がんばりたいと思います！上司には相談しましたが、改善はありませんでした。

Answer 1

私ならまず上記のような嘱託さんの働きぶりについて上司にいいますよ。『嘱託さんは、始業時間から1時間たっても1つも仕事が片付かない、仕事中も1/3ぐらいはおしゃべり、そして残業です。私の会社は残業がしっかりつくので、だらだら仕事をして、残業している人のほうが、お給料が高くなってしまいます。お金がほしいというわけではないのですが、やはり真面目に仕事するのがいやになってしまいます。』って。それで上司が何も対策をしないのであれば・・・もう諦めますね。その件に関しては何を言っても無駄ということで・・・。
仕事のモチベーションに関してですが、私も他人と比較するようなものではないと思いますよ。
あくまでも私の場合ですが・・・自分のやるべき仕事をきちんとして、事務職はやって当たり前とみられがちな職種ですが・・・それでも○○さんに任せておけば安心すると言われるような働きぶりを目指して、気配り スピード 正確さに加えて新たな知識を身につけようと勉強中ですよ。（メインは経理なんですが・・・今は社労務関係と法務手続きについて もっと詳しくなろうと勉強してますが・・・会社のためというより、仮にここの会社がダメになっても自分がどこでも通用する人材になるためにしてますよ。）

Answer 2

教科書通りの答えなら「他人のことは気にしない、自分は自分、目標をしっかり持ち、かつ興味を持って楽しく仕事をしましょう」

ってとこでしょう。

でも、質問者さんは今の仕事が好きではないんじゃないですか？

結局は働いた者が損をすると思っているからモチベーションが上がらない＝今の仕事を損得で考えている＝今の仕事が好きではない のかと。

好きな仕事なら周りがどうでも（極論すれば給料が多くても少なくても）あまり気にならないと思います。

結論は、仕事を好きになれればＢＥＳＴですが、無理なら仕事中はある程度周りに迎合して生活手段と割り切り、残った時間で自分をスキルアップするなり、とことん楽しむなりされたほうが良いかと思います。

期待された回答ではないかもしれませんが、すみません。

Answer 3

私は営業職で、事務職の方にはお世話になっています。一緒に働いている側から見れば、事務の誰が能力が高いかは仕事ぶりでわかります。
お願いした仕事は、早くミスなくやって欲しいので、能力の高い誰かにしか仕事を振りません。なので貴方も大変な苦労があるかと思いますが、それはすなわち能力が高いことの裏返しですよ。
貴方にしか頼めないんです。

ただしゃべっている同僚なんて、迷惑なだけですよね。まわり貴方のと仕事量が違いますので気の毒なんですが、能力の高い事務職さんが１人いるだけで業績がかわってくる(と個人的に思ってます)ので、お仕事頑張って下さい。
私はいつもお世話になっている事務職さんには、遠方に行ったときに必ずお土産持参します(笑)ま、気持ちの問題ですが。迷惑かけてばっかりなので頭が上がらない。

Answer 4

『この仕事辞めて次の仕事を探す時の転職活動で武器に出来そうな事柄を探す』ってのはどうですか？本当に辞める気が無いとしても、仕事に関係のある分野の資格を取るとか、人脈つなげる工夫をするとか。

嘱託さんの事は、いっぺん上司に相談して何にもならなかったらもう放置します。