質問です。 閲覧して頂き有難うございます。 現在、KDDIｴﾎﾞﾙﾊﾞのコールセンターの契約社員に応募しているの…

Question

質問です。
閲覧して頂き有難うございます。

現在、KDDIｴﾎﾞﾙﾊﾞのコールセンターの契約社員に応募しているのですが、来週面接を控えております。
そこで質問なのですが、筆記用具持参と言われたので、適性検査があるのでしょうか？
ebojobというKDDIのサイトには面接しか書いてなかったのですが…
もしするとなればどういった検査なのでしょうか？
コールセンター未経験なので、よく分からなくて…。

どなたか実際に働いている方、応募したという方、KDDIではなくても、コールセンターの事を知っている方がいらっしゃいましたら教えて頂きたいです。

また、色々調べていたらKDDIはあまり良い噂を聞かないのですが、どうなのでしょう？

出来れば早めに回答宜しくお願いします。

Answer 1

はい・・・・・・。

適性検査があるかどうかは直接聞いた方がいいと思います。
多分大抵あるとは思いますが直接確認した方が確実です。

勤務地や部署にもよると思いますが、どうって聞かれれば
別にそれほど悪くないとは思いますけど。
個人的な感想だとネット上の良い噂なんてほとんど当てに
ならないと思いますけどね。
試用期間があると思いますので現場で実際に判断してくださいな。

はー・・・・・・。