解決済み
僕はあるアミューズメント施設で社員を3年間しており 1年前に音楽の夢を追うために退職しました。 その後1年間フリーターとして アルバイトをしながら音楽活動をしていたのですが 音楽が軌道に乗り始めバイト先の勤務条件が合わなくなってきました。 そこで思いついたのが1年前まで社員として働いていたアミューズメント施設 でアルバイトをしてはどうかと思い立ったんです。 理由はそこの店舗の勤務条件が今の僕の生活スタイルに合うことと オペレーションや知識はすでに身についているということです。 夢を追っての決断なので自給が安くてもいいですし 社員からアルバイトへ・・・という恥ずかしさは一切ありません。 そこで質問をさせていただきたいのですが そこの店や支配人に対して アルバイトとしての採用を申し出るのは 世間的に失礼な行為に値するのでしょうか? 支配人はいい人で僕の話は聞いてくれると思うのですが 応援してもらった上で社員を退職したので 失礼なことはしたくないんです。 社会経験が少ない世間知らずですが どうかどうかご回答お願いいたします。
327閲覧
失礼にはならないと思います。 まず、アルバイトを募集しているか、 近々募集する予定はあるか、を お聞きになってから、ご相談されると いいと思いますよ。
< 質問に関する求人 >
音楽(東京都)この条件の求人をもっと見る
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
覆面調査に関する求人(東京都)この条件の求人をもっと見る