やはり、希望の条件を大幅に 見直すべき状態なのでしょうか？ ４０歳・事務（正社員）希望です。 転職活動丸５ケ月…

Question

やはり、希望の条件を大幅に
見直すべき状態なのでしょうか？

４０歳・事務（正社員）希望です。
転職活動丸５ケ月、６ケ月目へ・・
事務経験はあるものの、たいしたスキル・資格もなくそのことを今更くやんでも仕方ないのですが・・

応募はしています。それもかなり幅を広げて。
年齢的に門前払い、応募できても書類で落とされ
稀にいいところ（最終面接）までいっても
結局見送り・・（←これが気持ち的にキツイです）
（ちなみに派遣もダメでした）

この間も、本当に採用の具体的な話し合いまで
いただいたのに、ダメでした・・
その間、活動も控えていて。自分が悪いのですが。
（すみません、愚痴です）

もっと動かなくては、と頭では解っているのですが
もうムリな気がして仕方なくて、最近気持ちがついていかず
何もする気が起きなくて・・
怠けようとしている自分がいて情けないです。

採用する側にとって、ブランク半年ってひとつのラインのような気がしますが・・
どうなんでしょうか？

当方独身のため、今後を考えると本当は正社員として
勤務したいのですが、パートにも応募していくべきですよね？

マイナスなことばかり言ってすみません。

このような人間でも、活動を続けていたら
本当にいずれ職が見つかるものなのでしょうか？

Answer 1

私はといってもだいぶ前ですが、24の5月にで会社を辞め、再就職は26でした。2年間なにしてたんだってことになりますよね（笑）
私は介護と医療について悩んでいたので、まずは医療事務の資格をとり、その後職業訓練でホームヘルパーを12月開校のを受けて、それで3月まで通いました。そして、その後は自動車免許をとって、7月くらいですね。そこから、医療事務に仕事について、ブラックで半年退社しました。3月ですね。そしてまた失業保険もらって7月から働き2年半勤めてその間に簿記３、２級をとって、そして12月に退職し、学校にいき、社労士取得しました。そして派遣等で勉強の間小金をかせいで、派遣切り2月。またまた失業保険を受けて、ＭＯＳのエクセルとワードをとりました。この無職期間は8カ月でしたよ。

てことで、常に実は資格とってます。資格とるとすごくいいわけになるんです。なので資格がないならとったほうがいいです。そのために勉強したんだなって思ってもらえて、何もしない半年よりも資格をとった半年の方が評価がいいですよ。