【至急】内定者懇親会について

Question

【至急】内定者懇親会について先日、内定先(Ａ社)から内定者懇親会を１泊２日で来月末に行うとのことで、連絡を頂き今週中に出欠の旨をメールで送るよう言われています。しかし、現在も就職活動を続けており、Ｂ社の選考が最終まできています。Ｂ社から内定を頂ければＢ社に決めようと思っているのですが、結果が分かるのは来月中旬です。
Ｂ社がダメであれば、Ａ社に行くことになりますが、このような場合、どう対応した方がよいのですか？出席で返事をしたものの、Ｂ社に決めたからといって突然欠席してよいのしょうか？
ご回答宜しくお願いします。

Answer 1

結論から言うと問題ないと思います。
企業側には迷惑を掛けるかも知れませんが、
就活生の企業選択の自由を考えれば仕方のないことです。そのために企業側も第１期、第２期と週単位で採用をずらしています。
今はB社の合否を待つしかないですね。

会社こそ違いますが、私は懇親会に参加してその後、他の企業から内定をもらったため辞退したことがあります。
とは言っても貴方から企業にエントリーし、それに企業側が応えてくれたオファーなので丁重にお断りしなければなりません。
これからの社会人生活頑張ってください。

Answer 2

はじめまして…
詳しく記載が無かったのでｻﾞｯｸﾘ記載します。まずA社に就職は滑り止めですから懇談会の行く旨は示す、またB社が本命なんですから連絡があるまでA社の懇談会に参加する事。またｴｰｼﾞｪﾝﾄとの契約形態に内定の時の取り消し違反とか契約していませんか？印鑑とか押していないのであれば、ﾌﾟｯﾁは可能ですょ頑張ってB社に決まるとィィですね

Answer 3

人事を担当しています。

現段階では、「参加する」旨のメールを送付しておくしかないでしょう。

B社に決まれば、「内定」そのものを辞退するのですから「懇親会」を断るのとは「レベル」が違います。