前から思ってたんですが、どうしてテレビ関係の仕事(ディレクター、音声など)はいい大学を出た人が多いんで

Question

前から思ってたんですが、どうしてテレビ関係の仕事(ディレクター、音声など)はいい大学を出た人が多いんで前から思ってたんですが、どうしてテレビ関係の仕事(ディレクター、音声など)はいい大学を出た人が多いんですか？

Answer 1

何でも実績がある人を雇いたいからです。

社会人として実績がなければ、学生としての実績を評価します。
当たり前のことです。
いい大学を出るには、それなりに努力が必要だったと思いますから、その努力を評価して雇うわけです。

学業だけでなくても、スポーツでもよいのですが。
どちらも見ます。

勉強が苦手だった人でもその仕事で能力を発揮する人はたくさんいますが、そんな事はやらせてみないと解らないので。
勉強が得意な人でも、大した仕事をしない人もいますけど、しっかりした結果を出す人もいるので。

努力することが日常的にできるかどうか、と言うことを見るのに、勉強の成績は一つの指標になります。他の活動がないのでしたら、それを見るしかないという事です。

Answer 2

結構テレビ局によって好みの大学もあったりするんですよ。
自分たちがそうだったし、とか、そういったブランドで選んでおけば人をよく判断しなくても手っ取り早いからじゃないですか？
人事部に人を見る目をもっている人材がいれば、こだわりはいりませんから。だって大学が良くても人間的にかけている人はいますから。
大学行ってなくても素晴らしい感性や才能の持ち主も一杯いるし。。。

Answer 3

二流大学・三流大学から飛び抜けて優秀な人を探すよりも
一流大学から優秀そうな人を採用した方が
失敗するリスクも探す手間もかからないから。

Answer 4

単に、無能な人事部が、
そういう人を採用したからです。

決してそういう人が才能あるから、ではありません。

僕はマスコミに居ますが、
例外を腐るほど知っています。