より沢山の人に読んで、色んな意見を聞きたいのでよろしくお願いします。 本気で就職したかったのでﾊﾛｰﾜｰｸで仕…

Question

より沢山の人に読んで、色んな意見を聞きたいのでよろしくお願いします。

本気で就職したかったのでﾊﾛｰﾜｰｸで仕事を見つけ、転職しました。
髪も黒く染めました。

因みに転職してまだ１ヶ月も経っていません。

仕事内容は接客業です。
出勤、初日にお店の雰囲気を見た第一印象は最悪でした。ｽﾀｯﾌの印象も暗く、すぐに、この店を選んだ事を後悔しました。

しかし、転職を繰り返すわけにもいかず、気持ちを切り替え仕事に望みました。

仕事を教えて貰う立場なので、すごく気合いも入っていましたが、上司が信じられない事を言ってこられたのでびっくりしました。

仕事教えるのﾒﾝﾄﾞｸｻｲ
客なんか来なくてｲｲのに

と、毎日ｸﾞﾁります。
同じ会社に役職である旦那がいるので、お高くとまっていられるんでしょうが、愕然としました。

こんな事を言われたのは初めてです。
教えるつもりがないのに、しつこく聞くわけにもいかず、とりあえず教えて貰った事だけは毎日メモして帰り、寝る前に復習します。

何日かしてとっさの事でお客様に対応できない事があり、ひどく怒られました。

いい加減な上司、失敗したら罵声を浴びせる上司、管理、指導する立場でも何ひとつ言わない上司、ただ監視する上司に対応しきれず
頭がﾊﾟﾝｸしそうです。

仕事を休むﾜｹにもいきません。

何が何なのか、さっぱりわからなくなりました。

とにかく今はそれでもがむしゃらに仕事をするべきでしょうか？

補足

これはﾊﾟﾜﾊﾗなのでしょうか？

Answer 1

心中お察し致します。
勤務されているお店はチェーン店でしょうか？。本部は無いのでしょうか？。
もしあるようでしたら、この一件を報告される事が最善の選択です。
但し、具体的な内容が求められますので、入店から現在までの経緯を書面に記載し、エリアマネージャーかスーパーバイザーにご連絡の上、事の詳細を話されればと存じます。
不当な扱いを受けているようでしたら、各自治体の労働問題相談の窓口や、労働基準監督署にご相談なさって下さい。
ある程度の期間（１ヶ月未満は難しいと思われます）が必要かもしれませんので、嫌でしょうが、もう少し我慢して勤務してみて下さい。
尚、言った言わないの水掛け論になると不利ですので、証拠を録音しておく事も、対策として必要です。
落ち込まないでね。
きちんと仕事をしていれば、揚げ足を取られませんから・・・。

補足拝見致しました

確かに、パワーハラスメントの可能性も否定できません。
しかし、上記にも記載致しましたが、勤務日数を重要視する場合もございますので、最低１ヶ月は勤務される事をアドバイスさせて頂きます。
不心得な方々もおります。
２日～３日で辞めて、勝手な言いがかりをつけるような輩もおりますので、窓口も慎重になっております事をご理解願います。