面接で、エントリーシートに書いた内容と違う事を言うとまずいですか!?◆50枚贈呈◆

Question

面接で、エントリーシートに書いた内容と違う事を言うとまずいですか!?◆50枚贈呈◆以前、エントリーシートを提出して一次面接に進んだ企業があるのですが
エントリーシートをコピーし忘れたため、何を書いたか正確に覚えていません。
面接ではエントリーシートを元に選考が行われるのですが、面接でエントリーシートと同じ質問をされた時、
エントリーシートと違う内容で答えてしまうと、やはり良くないのでしょうか？

回答よろしくおねがいします。

Answer 1

全く違う内容をいきなり話しだすと、間違いなくNGです。

書いてある内容と関連付けしながら違う内容に話を展開する
のは上手く行えば問題ないでしょう。

あるいは、書いてある内容と一部違うについてを話す事を
面接官が納得できるもっともらしい理由を述べてから話すのは
評価が下がる恐れが有りますが、いきなりESと違う内容を話すよりも
軽微な影響で済むと推測されます。

但し、ESのテーマの意図から逸脱した事を話した場合は
間違いなく、次のステップへ進めません。

＞エントリーシートをコピーし忘れたため、何を書いたか正確に
＞覚えていません。

→原稿を別紙で検討・作成後、ES用紙に写すのではなく
直接ES用紙に書いたのですか？もしそうであれば、自殺行為ですね。

読み直して誤字脱字、言い回しがおかしかった場合、修正できませんよ・・・