正社員として働きながら、週に一度派遣雇用として働くのは何か問題になりますか？

Question

正社員として働きながら、週に一度派遣雇用として働くのは何か問題になりますか？

Answer 1

副業を禁止している会社だとまずいと思います。
会社の規制が無ければ自分の体力に応じてはたらくのは問題ないと思います

Answer 2

問題になる場合とならない場合があります。

正社員として働いている会社で、就業規則などで副業が禁止されている場合には、それがばれた時には、解雇の対象となりますよ。言わなければバレない、と思っているなら大きな間違いですよ。年末調整のときにはバレますのでご注意ください。

副業が禁止されていないのでしたら、特に問題はないかと思います。ただし、社会保険などは、複数の会社から給与を受けている場合、一番金額の大きい会社で、まとめて支払うことになりますので、その点ご注意ください。