教えて下さいm(__)m長文で失礼します。 扶養家族について質問です。知恵袋を読んで勉強したんですが、結局どうしたらい…

Question

教えて下さいm(__)m長文で失礼します。
扶養家族について質問です。知恵袋を読んで勉強したんですが、結局どうしたらいいかわかりません。
2010年10月に挙式予定です。まだ籍をいつ入れるかは決めていません。現在、派遣で手取り17万前後稼いでいます。しかし交通費が自己負担で月２万くらいです。社会保険に入ってます。今の職場が来年度2011年3月でなくなるようです。いずれは地元でパートをするつもりです。旦那になる相手は年収450万くらいみたいです。
知恵袋をみたところ、年末計算で扶養家族になれるかみるようですが、実際籍を入れるのも１０月でも大丈夫なんでしょうか？私はどのタイミングで仕事はやめるのがベストでしょうか？できるなら、今年１２月でやめたいとも考えています。民主党が勝ち、扶養手当がなくなるみたいで、さらに分からなくなりました。
どなたか回答をお願いしますm(__)m

Answer 1

扶養家族になれるのは入籍してからですが、これには年間の給与所得（税込年収なので、手取り給与や自己負担の交通費は関係なし）が係わってきます。
現在の制度では、「所得税の被扶養者」が年間税込所得103万円以下で、「社会保険（健康保険・国民年金第三号被保険者）の被扶養者・被保険者」が年間所得130万円以下となっています。
上記を踏まえ来年度以降も現在の制度が変更なければ、婚約者の方にも質問者さんにも有利なのは「税込年間所得103万円以下」という事になります。
（来年度はどうなるかわかりませんが）

質問者さんの場合、今年の年間手取り額が推測でも170万円超えているのと12月まで今の会社に在籍予定ならば、「配偶者者控除」「配偶者特別控除」今年中に入籍してもどちらの控除も該当しないでしょう。
あと、すぐに健康保険の被扶養者になるのは待ったがかかる可能性が。
健康保険の扶養認定ラインが、税込年収合計が年間130万以下になっているので資格発生期間が必要な気がします。その場合は任意加入で今の保険料の倍額を支払って社会保険を継続させるか、国保・国民年金に加入するかの選択肢があります。

もしも今年10月末で退職・11月に最終の給与発生となると、質問者さんには「確定申告」の必要があります。
毎年「源泉徴収票」という小さい用紙を会社から貰っていたと思いますが、今年度11月で給与発生がなくなると「年末調整」の対象外となるので、来年申告が必要です（これにより、月々納付していた所得税を再計算し還付か追徴が決まります。この収入で来年6月からの住民税の納付額も決定します。住民税は前年度の年収で翌年の納付額が決まるので注意してください）
今年度の退職ならば、今年度12月に最終給与が発生するように退職すれば、年末調整を行って貰えるはずなので確定申告は不要です。

今気付いて回答できるのはこの位です。
来年秋の挙式・入籍ならば具体的なお話は難しい部分が多いので、このようになりました。
（実際配偶者控除・配偶者特別控除が廃止になるにしても今年度ではないようなので、来年以降にならないと会社の担当者でも返答に困ります）