会議とかで、正論言い続けて、前に進まないとかありますね。 正論というか、情報不足って感じですけどね。 例えば、広告のポスター決めるのにA案とB案どっちでいくか。より利益につながるのはA案だが、A案は社長の好みじゃない。B案のが社内的には進みやすい。 社長の説得方法を考えず、とにかくA案でいくべし。って頑なに主張する人は仕事できないですよね。
ごく簡単にいえば、「考えなし」ってことです。
正論で「こうすべきだ」と言ったとします。 しかし「状況(時間・お金・人員など)」によっては「できない」こともありえます。 正論はそういった「状況を考慮しない」です。 あくまでも「物事の道筋としてこうだ」でしかなく、現実にそれを「落とし込めるどうか」までは考慮しない。 つまり「当事者」としては「それは分かっているが現実問題としてできないよね」となることもある。 ゆえに「正論を言うだけの奴は他人事でいいよね」であり、「仕事においても他人事・無責任=仕事ができない奴」ということ。
そうだね:1
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