試用期間にクビなる場合も解雇はしやすいものですか？

Question

試用期間にクビなる場合も解雇はしやすいものですか？

Answer 1

はい、それを互いに見合うのが試用期間です。
勤務上マイナスな人を抱えていたら、会社は潰れます。
会社と言うのは、社会的な責任もありはしますが、まずは潰れないよう、利益を出すことが第一です。

切られそうなのですか？
逆に言えば「君、使えない。いらない」と言われたところにしがみ付いても、良いことはないです。冷遇されるし、周囲からも冷たい目で見られます。
さっさと退職して「自分に合う」会社を見つけては。

Answer 2

はい。期間を決めた雇用だからね

Answer 3

試用期間は解雇権が留保された労働契約とされていますので通常よりは解雇しやすいものの、試用期間中であっても客観的に合理的な理由がない解雇は不当解雇になります。

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https://jsite.mhlw.go.jp/ibaraki-roudoukyoku/library/ibaraki-roudoukyoku/corner_soudan/qanda_2-03.pdf