塾講師の昇給についてです。 塾によって昇給の条件は異なるのは分かっているんですが、塾長の言い分に納得があんまりいかない…

Question

塾講師の昇給についてです。
塾によって昇給の条件は異なるのは分かっているんですが、塾長の言い分に納得があんまりいかないので質問させていただきます。私は今年2年目の塾講師で、今年の4月からリーダー講師になってと塾長より指名を受けました。
その際に、去年までのリーダー講師は昇給した時聞いたので、自分も昇給するのかなって思っていたのですが、一向にそのような話はされず、9月に尋ねてみました。すると、今年からのうちの塾の昇格条件として、「週3以上の勤務」「高校生2人以上の担当」「担当生徒の成績アップ」この３つを達成していれば上がるとのことでした。
実際、塾には確実に毎週3日は入っています。なんなら9月からは担当生徒の曜日変更もあり1日だけ一コマですが週5です。
そして、高校生も4人担当しています。しかし、問題は担当生徒の成績アップです。これはテストの点数ではなく、成績つまり、5段階評価らしく、一学期が終わらないと分かりません。それはわかるのですが、生徒の成績アップは私の努力というより生徒の努力次第だと思います。いくらテストの点数が良くても授業中に寝ていたり、提出物を出さなかったり、家庭学習をしていなければなかなか成績は上がりません。昇給は各教室の塾長が判断します。去年は点数アップとその他業務をこなせたらというのが条件でした。今年から変わりました。ちょっと厳しくないですかね…？講師が生徒の成績を上げるのは生徒に頑張ってもらうしかないと思うんですが…塾長に点数アップじゃダメなのかと尋ねましたが、成績が上がらないと結局良い高校には行けないからね。と言われました。確かに塾長の言い分はわかりますが、そんなの私がいくら努力しても結局は生徒次第じゃんってなりました…
皆さんはどう思われますかね…
ちなみに、今ではもう生徒がいい点取ってくれたらそれでいいやって思って、もう昇給もいいしとりあえず楽しくて分かりやすい授業になるように頑張っています。

Answer 1

やめて高給な塾でバイトしたらどうですか。都内なら時給１万円の塾もあります。

Answer 2

4年目の講師リーダーです。
私のバイト先の査定基準は合格実績と営業成績です。
塾講師って成績あげてなんぼ、無理めの志望校に合格させてなんぼだと思って仕事してきました。
生徒のモチベ管理も仕事のうちです。
塾(企業)に利益を還元出来ていないと昇給は厳しいのではないでしょうか。