『ついでに…』 今日、職場の先輩（50代後半正社員）の方に言われたのですが、後輩（20代前半・パート）が 「…

Question

『ついでに…』

今日、職場の先輩（50代後半正社員）の方に言われたのですが、後輩（20代前半・パート）が

「ついでにこれも良いですかぁ？」と、椅子に座ったままの状態で先輩に言ったそうです。個人的にはまず年配の人に対して「ついでに」は無いと思うし
さらにパート職員と社員の立場の違いも後輩は意識していない様子で驚きました。

先輩が私に愚痴っているのを見て、後輩は「鬱陶しい！」と激怒。
さらには自分が話しかけておいて「やっぱいいです」と断ったのに、先輩が「なんなの？」って言ったから頼んだのに
余計なこと言わなきゃよかった、もう二度と話しかけない。と言います。

私も「ついでに」って言うのは良くないと言ってみたんですが
「私は悪くない！」の一点張り。

じゃあ上司であるリーダーにも「ついでにこれも」って頼むの？と聞くと「それは言わない」とのことで…。

職場は病院の受付や案内業務なのですが、後輩曰く今日も受付の案内をしていたら

「タメの男に『なにキレてんの？』って言われたんだけど、マジこれが普通だし～」

…だ、そうです。
（同年代から見てもやっぱり怒って見えるんだ？！と違う意味でも驚きましたが。）

正直患者さんに対しての口調もきついし、決して親切ではなく
クレームが出ないのが不思議なくらいなのですが
（そこは若さとスタイルの良さででカバーなのかな・・・と考えてます）

本人は「自分の言い方は悪くないし、患者さんにもそんな言い方しない！」と断言しております。
それが出来て無いから言ってるんでしょうに！と何度言いそうになった事やら…。

「注意される間が花だよ」とか「相手は感じが悪かったから怒ったんでしょ？」と言ってもまったく聞き入れません。
特に大きな病院という事もあり、患者さんは年配の方が多いので、年配者の意見として、先輩の忠告を素直に聞き入れるようにとも言ってみましたが
まったく反省する感じはありませんでした。

相手の事は気にしない、人のふりみてわがふり直せ、と思うのですが
私自身もやはり彼女の言動が気になって、出来れば直してほしいと思います。
（今年入った新任の子たちも年下という事もあってか、やたら強気に仕事を押しつけたりするので）
更には機嫌が悪いとまともに挨拶もせず、仕事もとてもやりにくかったりします。

彼女は10歳まで中国で育っており、お父さんが中国の方なんだそうですが
中国の人ってそんなに言い方がきついんでしょうか…？

今更変わるっていうのは難しいのでしょうか…？

余談ですが、私は後輩と同じくパートの立場です。

Answer 1

長文読みました。

「ついでに・・・・・」は正社員派遣社員の関係でも先輩後輩の関係でも
失礼な言い回しです。だから僕は自分以外には使いません。
後輩が聞く耳を持っていたら教えてあげたいですね。

中国へ旅行すると分かると思いますが、中国人同士の大きな声での会話
は喧嘩しているように聞こえますね。これはお国柄で仕方ないんでしょうよ。
後輩も日本人特有の感情は無いのかも知れませんね。

ただ、機嫌が悪いと挨拶もしないとか協調性のない言動は職場を乱します。
上司と相談してみては如何ですか？
あなたが一人で気をもんでもイライラするだけで体に良くありません。

しかし、後輩の性格的なものは直らないでしょうね。
自己中だったり自己主張が強すぎたり自信家だったりというのは、
どこにでも良くいますから。

ストレスを溜めないように気分転換をしてくださいね。

Answer 2

殿様と家来ではなく、

同じ職場の仕事仲間なんですから、
たまには平べったい表現があっても当然。

どんな職場でも仕事に夢中な人たちなら、
ついついはあります。

ネチネチと小さな事に気をとられずに、
大きな幸せにむかって仕事した方がいいですよ。

世の中変な人もいるし、
あなたはあなたで勉強し、仕事をし、社会人としてモラルよく生きる道をすすめばいいのです。