32歳 扶養内パート 2歳の子供がいます。 現在週2で新卒で８年正社員で働いていた職場で 扶養内パートをしています…

Question

32歳 扶養内パート
2歳の子供がいます。
現在週2で新卒で８年正社員で働いていた職場で
扶養内パートをしています。

最近辞めようかなと考えています。辞めたい理由が車で４０分くらいかかります。
販売業をしているのと現在扶養内パートで
在籍店舗はなく足りない店舗に応援で
入ってるためいろんな店舗にいってますが
全部の店舗が自宅から都心部まで遠い関係で
４０分くらいかかります。
最初は慣れている職場だしがんばろうと
思いましたがやはり育児をしながら遠い職場に通うのはしんどいです。
また、たまにしか入らないから我慢はできるのですが店舗によっては私がパートだからか高圧的に言い方？あたりが強い店長もいます。ストレス感じながらボーナスもなし。遠い店舗にいくのはバカバカしく最近思ってきました。

求人を探していたところ車で１０分くらいの距離に某ハンバーガーチェーン店がありそこだと
近いですし、1週間ごとにシフト提出、学生さんのすきま時間、育児の隙間時間に働けるようなシフトなため子供がいる私には条件がいまよりはよく転職も考えています。場所は違いますがその飲食店は私は高校3年間働いておりそのようなシフト条件で当時テスト週間や遊びの予定もたてやすくまた、たのしくバイトできてました。

みなさまならどうしますか。

Answer 1

私も現在3歳の子供がいますが、正社員だった職場はパート復帰でも無理だと近所のパートや短期バイト、派遣やってました。
やっぱり遠い職場だと出勤、お迎え間に合うかとか日々プチストレスを感じます…近い方が安心です。

私の場合、働こうと思った時期は、35過ぎ…ちゃんとしたところで働く事は諦めました。
色々な職場で働いてみると、楽しくて高時給なところもあり、安くて大変な職場は本当に馬鹿らしく感じます。私はハンバーガーショップでも大変そうに感じてしまいますが…本人が楽しく感じる職場が時間立つのが早くていいなと思います。

Answer 2

目の前だけじゃなく、10年後のキャリアとかも考えた方がいいと思いますよ。

Answer 3

通勤が近いハンバーガーショップにいきます！
あなたを大事にしない職場
なんてやめて良いですよ。
通勤30分超えるとうつ病リスクも上がります。