解決済み
職場の人に会いたくないという理由で休職代行サービスを使って適応障害休職の診断書を提出して休む方法を取ると、職場との関係は、まずくなりますか。
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職場との関係の前に「復職するときに、どの面さげて行くの?」では。 休むときに代行を使うわけですから、復職時の顔合わせは相当気まずくなると想像します。 代行業者が付き添ってくれるわけでもないでしょうし、貴方が行動することですよ。 貴方はそれを想像しても「きつそうだ」と思わないですか? それとも「代行を使ったことなんて忘れて、しれっと話しかける」のですか? これだと周囲がしんどいでしょうね。 「なんだコイツ」なので。 「休み方」だけを考えるのではなく「先(復職)」のことも想定しないと自分の首を絞めるだけになりますよ。
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