事務職をやっています。 少々完璧主義な気があり、少しのミスが自分のなかで印象に残ってしまうというか、0にしなきゃ！とい…

Question

事務職をやっています。
少々完璧主義な気があり、少しのミスが自分のなかで印象に残ってしまうというか、0にしなきゃ！という気持ちが強いです。会社で設定する目標にも、まず「ミスを減らす」という内容を盛り込んでいます。

ただ最近他人の仕事のチェックをするようになって気づいたのですが、多かれ少なかれみんなミスはするものですよね…。
実際、毎回ではないものの、「なんでこんなミスを？」というものから「まあこれは気づきにくいよね」というものまで、指摘する機会がまあまああります。
周りからも私はミスが多めというイメージを持たれているようですが、もしかして目標設定でしっちゅう「ミスを減らす」を入れているせいな可能性もありそうですか…？
(日々私の業務をチェックしてくれいる上司以外にも上記イメージを持たれています)

もちろん、事実としてミスはあるので少なくともケアレスミスは減らしたいですが、人と比べても異常な頻度ではない気がしています。
対策もし当初に比べたら回数や程度もマシになったので、あんまり言うのやめようかなと思ったりもしていますが、いかがでしょうか。

Answer 1

完璧の人は神様だけです
他人のミスを見つけるのは大切なことですが、そのミスが重大とならないのであれば、スルーするのも良いと思います

Answer 2

いいと思います