教えて!しごとの先生
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職場環境で辞めるのは甘えでしょうか?6年目の正社員。多分どこに行っても不満はありますが…

職場環境で辞めるのは甘えでしょうか?6年目の正社員。多分どこに行っても不満はありますが…例 職場または客先の体制に不満がある(引き継ぎ等してるのか、記録等の管理や連絡をしないところに不満を感じた。現に連記録を客先が移したのに連絡等をしてないといったことが起きてる。多分客先は悪気はございませんや忘れたから仕方がないと思っている。)。あと単純に職場の人に相談する気が失せてしまった(余程のことがない限り相談する気はない。)。

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回答(2件)

  • それはあなた次第です。 まだお若くてまだ転職もしたことない、 というなら負け意見として一度してみても良いかもです。 でも 貴方が求めるような完璧な職場というのはおそらくどこにもありません。 あなたもfご存じのように。 自分もかなり不満があります。 回りはほとんど経験無のひとで 自分 同業で何社もの経験があるので この職場のこんな部分が他と違う、すべきことをしていない、 こうあるべきところができていない 働き始めた時は こんなこともしていないのか?規則に触れないのか?え?ありえないでしょ・・そんなことばかり。 もう毎日が驚きの連続でした。 が 自分は自分のやり方でやることにしました。上司が認める範囲内でです。 一緒に働く子もめちゃくしゃです。 上が全く指導しないし自由奔放にやらせてきたので、おかしなことを平気でやっています。 その横で自分jは自分のやり方で進めています。 今の職場にまだいるのは人間が他の職場よりも良い人がほとんどなこと。 それだけで今のところにとどまっています。 もう転職しまくったので、 これ以上 履歴書を長くするのはちょっとまずいので転職はもうしないと思っているから特にです。

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