解決済み
転職活動をしていて、今の時期にもし内定が出て人事から「いつから働けますか?」と聞かれた場合無職の場合は「できるだけ早く」と答えるのが普通かと思いますが、失業保険が秋まで出るので、本音としては10月から働いてそこまでに内定を複数出して秋の時点で比べて決めたいのですが、そんな都合の良い進め方は厳しいでしょうか??
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内定率が下がってもいいなら素直にお話すればいいと思いますよ。 失業保険を受け取りたい為10月からでもいいですかって。 ただ内定承諾を内定通知後1週間以内に欲しがる企業が多いです。 企業側も人手不足の場合早く人を集めたい為他の応募者で内定が取れればそっちで採用する可能性もあります。 要は理由を説明していつまで待って貰えますか?って聞いてみてください。 の後内定通知2週間後くらいに入社しました。
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