回答終了
一般事務と人事総務の違いはなんでしょうか? 私の今の仕事は、 ・勤怠管理(勤怠データ作成のみし、最終的な給与計算は外注) ・住民税関連 ・入退社処理(社保等は社労士事務所です)・備品管理 ・証明書の発行 ・有給管理 ・健康診断管理 ・お中元、お歳暮、年賀状関連 ・年末調整 ・労災、産休、傷病手当申請など(社労士に資料をまとめて送るのみ) などです。 先日違う部署の人に、一般事務は楽でいいね。と言われました。誰でも出来るよね。と。 私は一応人事総務部で、100人規模に対して1人の部署です。 これは一般事務と呼ばれる内容ですか? 私自身事務職経験がほとんどなくて、正直一般事務とか庶務と言われるものがよく分かりません。 ただ、従業員の個人情報を取り扱いますし毎日神経使ってるので、事務員は楽でいいよねとか言われると腹が立つんです…笑 これは仕事内容としてはどう思われますか? 回答お願いします。
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仕事内容は、一般事務職ですね。 いっぱんじむのなかの、人事総務業務担当、といったところでしょうね。 人事だけど、人事は扱わず、社員の福利厚生等に関わる庶務的業務を担っておられるのでしょう。 違う部署の人に、一般事務は楽でいいよね、と言われたとのことですが、その部署は何の業務部署でしょうね。 営業部の連中は、必ず一般事務は楽でいいよなぁ、とよく言いますね。 おバカな連中です。 管理部署が後ろにあって、初めて営業が成り立っている、という理解など全くできない輩ばかりです。 私は、営業、事業部門をやってから、総務課長になりましたが、総務人事や総務庶務の仕事が楽だ、なんて少しも思った経験はありません。 むしろ、総務があるから営業ができている、と思っています。
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