半年だけだと不採用となる可能性が高いですね(経験者除く) 経験者でかつ、人手不足の店なら採用される可能性はありますが。
半年といえば仕事もすっかり覚えるころ。そんな慣れてきたころにやめられては、店側からすれば痛手です。そこで、はじめから半年たったらやめますと言わずに、できるだけ長く働きます と言えばいい。人それぞれ事情がありますから、半年経つ少し前になったら、すみません一身上の都合でやめますと言えばいいと思います
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