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新卒です。 社会人として甘い事は分かっていますが、会社にいくのがしんどくて仕方ありません。 OJTを終えて、先月末から各部署に配属になりましたが、配属先がどうも合わないです。・技術職採用なのですが、女だからという理由で技術的な事をやらせてもらえず事務作業に近い仕事に就いた。 ・仕事を新卒に多く振る部署なので、次から次にタスクが来く。それにプラスで、私の担当外の案件も「勉強だから」とどんどん仕事をふられて全然終わらないし、増えていく。 ・配属されてから毎日2時間残業 ・人間関係も合わない。2時間残業しても自分は夜中まで残業しているなどとアピールされる。 ・OJTのときにもこの部署は合わないと話をしていたのに配属され、その後も上の人には相談している。 これって社会の環境として普通ですか? 普通なのであれば自分の中でこういうものだと認識します。ご意見いただきたいです。
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>・技術職採用なのですが、女だからという理由で >技術的な事をやらせてもらえず この時点で、もう会社としてはおかしいと思いますね。 東京でハイテク系の大手外資系企業で、技術部門の中間管理職をしています。 うちなら、技術職採用なら、技術職をしてもらいます。 それは当然ですね。 >私の担当外の案件も「勉強だから」と >どんどん仕事をふられて全然終わらない 「私の担当じゃないので、仕事しません」 とあなたが突っぱねればいいと思います。 >・配属されてから毎日2時間残業 私は新人の時から、残業しないで定時で帰っていました。 転職は何度もしていますが、同じです。 今でも1日8時間も働かないです。 残業は無能の証拠なので。 他人が会社に残っていようが、後輩が残っていようが、 上司が残っていようが、私には関係ないという立場です。 あなたもそうしたらいいです。 >自分は夜中まで残業しているなどとアピールされる。 「残業を誇るって、自分は無能って言っているようなものですね」って あなたがさくっと発言する。 >普通なのであれば自分の中でこういうものだと認識します。 あなたが、今の会社になじんでくれば、 今の環境はあなたにとっては「普通」になります。 私には、普通ではありませんけどね。
割とブラックな職場ですが、そのような会社は少なくないです。 自分でお金を稼げないのであれば、耐えながらサラリーマンすることをおすすめします。 最近は転職前提で入社する人も増えていますが、成功するのは意識高い系の方のみです。
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