教えて!しごとの先生
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飲食店でアルバイトしてますが不満がありすぎてストレス溜まりまくってます 立場的にはバイトリーダーな存在でお店の状況見て…

飲食店でアルバイトしてますが不満がありすぎてストレス溜まりまくってます 立場的にはバイトリーダーな存在でお店の状況見て周りを動かしたり指示を出したりしてます自分が指示を出したりしないと年齢層が若いこともありお喋りしたり遊び始めます なので裏であのバイトリーダーがうるさいからやる、あのバイトリーダー居る時はお喋り出来ないなど言われてます 社員は何もしません、アルバイトに指示も全く出しません なんで自分がこんな思いをしなきゃいけないのでしょうか? 上のマネージャーに色々言っても全く動いてくれません じゃあ、一緒になってお喋りすればいいと思うかもしれませんが性格的に無理です なお時給は周りと同じです もう辞めるしかないですかね?

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知恵袋ユーザーさん

回答(3件)

  • バイトリーダーやってます。みんなが動いてもらうためによりいいコミュニケーションとったり仲良く働いてますか? 自分は、しゃべるときはしゃべる、やるときはやると切り替えをしてるのでみんな楽しく動いてくれますよ

  • 身体が壊れる前に辞めましょう。社員が動かない職場は駄目です。質問者さんの身体がもたないですよ。心身共に健康だから働けるのであって、壊したらもととこも無いですよ。ただ辞めると決めた時、若い子達にキレてから辞めたら幾分かはスッキリすると思います。「アンタら喋りたかったら他所で喋れ!金貰ってんだから、働けや!」と。

  • バイトリーダーごときがごちゃごちゃうるさいので、私なら辞めてもらった方が助かります。 社員はバイトリーダーごときには見えない仕事をしています。なぜ、あなたに見えないか?バイトリーダーごときが想像できる範囲を遥かに超えているからです。 バイトリーダーのくせに、無駄でちっぽけな正義感を振りかざすあなたの態度は職場の雰囲気を悪くし業績悪化の要因になりかねません。不安要素は早目に除去した方がいいのであなたが辞めるのが唯一で最善の方策です。

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