保育士（4ヶ月）→歯科助手（半年）の職歴を経て、やっとやりたかった仕事に就くことができました。 服装も自由で1番上でも…

Question

保育士（4ヶ月）→歯科助手（半年）の職歴を経て、やっとやりたかった仕事に就くことができました。
服装も自由で1番上でも34歳しかいない若い人が多い職場のベンチャー企業です。しかし、職場環境がとんでもないです。
新大久保のワークショップのお店（4店舗程）をやっている会社なのですが、研修という研修全く無く、入社した初日に何も分からない状態で先輩に電話で指示されて、1人で店を任されました。先輩は店にいません。入社して1週間経ちますが、休憩は15分も無くワンオペのためトイレにも行けない日がありました。
「1つの職場で長く働いて、好きな仕事でキャリアアップしたい」このような思いがあり、やっと見つけて入れた会社だったのに、本当に意味わからない職場に入ってしまいました。
1ヶ月は、アルバイト期間で2ヶ月目から月給制の契約社員になるのですが、昨日先輩からは「正社員希望なら、もう少ししたら店舗にいるんじゃなくてアルバイトの人に指示を出したりそういうのをやってもらう」と言われました。まだ、私も物の置き場や作り方も知らない物もあるし作ったことあっても綺麗に出来たことない物ばかりなのに、こんな状態でなんとか運営してるからクレームも多々あります。
2人で回せれば、休憩の交代出来るのにと思うのですが、やはり人件費が、、という感じらしいです。
店のことよく知らない人が店舗管理できる訳ないじゃないですか。こんなんだから、辞める人多いんです。
でも先輩達のスタンスは、「本当にやる気がある人だけいればいい」こんな感じなので、人の入れ替わり激しくて何も安定してないです。
転職するべきでしょうか、、

Answer 1

職種自体はやりたかった内容なのでしたら
同業他社に移っては？

Answer 2

好きな仕事なんでしょ？好きならその職場に寝泊まりしてでもやる、そういう人なんだと思ったのに、なんかあなたのやっていること、二律背反ですよ。
私からみたら、あなたは嫌なことから逃げてるだけに見えますけど。。
どんな仕事でも命かけてやるぐらいじゃないと長く続きません。だったらせめて「好きになる」ようにするしかないんですよ。
順序が逆。好きを仕事にするのではなく仕事を好きになる、です。

Answer 3

はずれです。
すぐに辞めましょう。
保育士は無資格ですか？