30歳です 異動によりモチベーションが上がらない仕事をしています。歩合制なのですが1番重要なモチベーションか上がらない…

Question

30歳です
異動によりモチベーションが上がらない仕事をしています。歩合制なのですが1番重要なモチベーションか上がらないならサラリーマンとして区切りをつけるべきですか？

Answer 1

モチベーションが上がらない原因をまずは見つけることが大切です。異動先の環境や仕事内容、自身のキャリアビジョンとのギャップなど、具体的な問題点を洗い出してみてください。それを解決するためのアクションを考え、実行してみることをおすすめします。それでも改善しない場合、新たな職場やキャリアを探すことも一つの選択肢です。ただし、転職はリスクも伴いますので、慎重に考えることが必要です。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

Answer 2

モチベーションが上がらない仕事を続けるかどうかは、個人的な価値観や状況によって判断が分かれるところだと思います。

・仕事以外の生活(家庭、プライベート等)に支障がなく、収入が安定していれば、しばらくはその仕事を続けるのも一つの選択肢です。歩合制の場合、頑張れば収入アップの機会もあるかもしれません。

・しかし、長期的にモチベーションが上がらないと、仕事のパフォーマンスが低下する可能性があります。自分のキャリアを考えた時に、転職や職種変更を検討するのも賢明かもしれません。

最終的には、あなた自身の価値観や目標、生活スタイルなどを総合的に勘案し、よく吟味した上で判断することが重要です。焦らずに、今後のキャリアプランを立ててみるのがよいでしょう。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。