退職代行について 電話して退職代行、とありますが正直これが本人からの依頼かどうか判断できないからダメです、と断ることは…

Question

退職代行について

電話して退職代行、とありますが正直これが本人からの依頼かどうか判断できないからダメです、と断ることは会社側はできないのでしょうか？本人には連絡しないでください、とよく言っているので疑問です

この人嫌いだから勝手に電話して退職させることもないわけではないと思います
やはり本人確認は必要な気がしますがどうなのでしょうか

Answer 1

基本的に本人確認はしません。

弁護士や認定社労士の場合、適正に代理権を持っていますし、そんなことをするメリットが無いので当然に信じます。
一般人（法人・個人問わず）がやっている場合は、非弁行為になりますので原則論退職届を出してもらうことになります。
本人の自筆の退職届があれば、それをもって本人確認としても良いでしょう。
企業側が、どういった退職代行はNGなのか把握しておく必要がありますが、基本的にいやがらせの退職代行は難しいと思います。

Answer 2

本人からの依頼じゃないならその後に返却が必要な保険証など会社に届かないですけど。
仮に誰かのいたずらだったとしても、その人が出社すればいたずらだったとすぐに分かります。